……

在青智源将pokeni改組完成之後，召開了新聞發布會公布了公司的最新架構和人事任命，拿到了最新的名單之後，媒體和行業内部人員都震驚了。

“欸？岩田聰居然加入了pokeni？！”

“爲什麽啊？這兩個人感覺一點交集都沒有，怎麽會走到一起的？”

“而且組織架構上面也很奇怪，岩田聰被招入pokeni之後也沒有在任何一個部門當中擔任職務，而是單獨成立了一個戰略企劃部，任部長。

目前爲止在戰略企劃部當中隻有岩田一個人。”

“這就很有意思了啊，在索尼、世嘉和壬天堂都傳出要更換掌門人的消息之後，沒有想到pokeni這邊也有大動作呢。”

“岩田聰進入pokeni會成爲社長的接班人？不不，怎麽想都不可能的。他一個外來者，剛進入公司，根本就不可能服衆，而且青智源比岩田聰年輕多了，至少可以再做30年呢。”

“嗯，這個應該沒有太大問題的，青智源可能真的是覺得自己一個人太累了忙不過來，處于公司和個人角度考慮才把岩田招進去的吧？”

“可惜了，岩田怎麽想的呢？他明明一個好好的HAL研究所的社長，現在旗下也有知名的産品在手，公司運作得也相當不錯，更是得到山内社長的器重，未來應該是有大好前景的才對。

怎麽想到要去pokeni擔任什麽戰略企劃部的部長的？

而且還是個光杆司令。”

“嗯，這誰知道呢，其實也不難理解吧，HAL研究所跟pokeni比起來肯定沒法比啊，在P社擔任部門部長，比在小公司擔任社長更有前途呢。”

“未來的事情誰能說得準呢，我們又不是岩田聰，他肯定有自己的考量在裏面的。”

“……”

雖然外界媒體對于岩田聰加入pokeni這件事情感到有些詫異，不過詫異點卻不是覺得這個家夥未來真的能夠成爲集團的掌舵者，或者是成爲pokeni的大管家。

隻是覺得青智源跟岩田聰之前并沒有太多的交集，這會兒怎麽想到要挖岩田聰過來。

而且，岩田聰明明跟山内溥的關系那麽好，HAL研究所可是壬天堂的第二方。

多少公司夢寐以求的待遇，結果岩田聰說跳槽就跳槽了。

……

索尼的久多良木健的嗅覺異常的敏銳，他的第一反應就是——

“青智源社長肯定給了岩田聰很多許諾，恐怕不是戰略企劃部部長這麽簡單。”

但是……

他也想不明白的一點就是，明明青智源那麽年輕，怎麽會想到要招一個岩田聰過來呢？

從整個遊戲行業當中來看，能夠取代岩田的應該有大把人在吧？

如果真的想要招一個可以出謀畫策的人才的話，久多良木健甚至還覺得完全可以将目光放到國際上，而不是單單限于國内這麽點範圍。

不過由于岩田擔任的職務還沒有到CEO這種級别，正常的人事任命，大家其實也沒有太過多地進行解讀。

在很多企業當中都有類似的企劃部門專門用來爲公司的CEO出謀劃策，提供數據和理論支持的，你總不能認爲任何一個戰略企劃部的部長就是未來的接班人吧？

更何況岩田的年紀确實比青智源還要大，所以這個可能性很快就被外界和行業内人員給否決掉了。

相比起pokeni這邊的變動，大家其實更爲關心的是壬天堂和世嘉的動向。

你想想看，索尼、壬天堂、世嘉、pokeni，這4家公司加在一起，差不多占據了全球遊戲行業的大半壁江山，其中一家公司要進行改組重建，另外三家公司要更換龍頭老大，這完全是大地震級别的事件，完全可以翻天覆地，左右行業未來的。

索尼這邊出井伸之已經被任命CEO，世嘉和壬天堂卻遲遲沒有動靜。

跟索尼的董事會制度不太一樣的是，這兩家公司都是社長制度，一人掌權的公司，也就是說未來的接班人是誰完全在山内溥和中山隼雄的一念之間。

大家也不知道他們兩家未來的走向如何。

……

青智源這邊倒是優哉遊哉的，有了岩田聰擔任助手之後，公司很多事情就變得簡單多了。

晚上的時候，青智源先去找了索尼新上任的總裁出井伸之先生吃飯。

主要是恭賀他走馬上任，希望未來pokeni跟索尼之間依然能夠保持良好的合作關系。

“以後還請出井社長多多關照。”

雖然索尼是集團制度出井伸之擔任的是CEO，不過青智源還是喜歡用社長來稱呼。

“這是當然的”出井伸之舉起酒杯滿面通紅地笑了笑，“未來也請青社長多多關照了。”

可是笑容當中多少都有那麽一點苦澀。

青智源也敏銳地覺察到了這一點。

“出井先生，我知道您現在的困境，雖然說明面上是索尼總裁，但是卻有着很多的苦惱。”青智源感慨地說，“所以您大可放心，出井先生，pokeni肯定站在你這邊。”

“嗯？”出井伸之擡起頭來，61歲的老爺子，雙眼有些通紅。

誰能想到呢，一個公司外部的人，對他更加了解，也更有同理心。

他不由得喜歡上了面前的這個年輕人。

之前岩田聰跟青智源已經對索尼目前的局面分析過了，出井伸之擔任新CEO，其實是臨危受命，算是在夾縫當中求生存，索尼看起來很大，是個龐然巨物，可是想要維持住相當不容易。

欠債高達1.8萬億日元，相當可怕的一個數字。

還有北米那邊的總裁舒爾霍夫聽調不聽宣，完全是沒有将霓虹這邊的總裁放在眼裏，這對于出井伸之來說也是一個巨大的考驗。

索尼内部不是鐵闆一塊，甚至可以用内憂外患來形容。

pokeni是索尼這麽多年以來的合作商，出井伸之上位之後自然也想要跟他們搞好關系，這邊穩定了，才能放開手腳做事情。

兩個人交談了一會兒，出井伸之喝了點兒酒之後，有些上頭，被青智源一番話說到心窩子裏去了。

“所以，很多人都覺得我這個總裁光鮮亮麗，多少人夢寐以求，但是真正坐到這裏，真的是壓力山大。”出井伸之笑着說，“還是你比較懂我的處境。”

理解是理解，不過青智源并不打算幫出井伸之化解難題。

這是對出井伸之的考驗每一個上任的新領導都有自己要完成的使命，出井伸之能夠殺出來的話，就能統領索尼取得成功，殺不出來就會被掃地出門。

青智源隐隐然有一種預感，未來pokeni跟索尼之間肯定有一番争鬥。

現在索尼的内鬥，對于他來說并不見得是個壞消息。

能夠穩定出井伸之這邊，其實也是在爲自己争取時間，出井伸之跟舒爾霍夫的争鬥持續得越長越好。

因爲在另外一個領域當中，P社跟索尼的戰鬥已經悄然打響了。

準确來說，是青智源旗下的pokeni以及月河，聯合起來在影視行業，尤其是北米市場上面，跟索尼構成了競争關系。

這場戰鬥是獨立于遊戲領域之外的。

……

第二天一早，回到公司之後，青智源就找到了岩田聰。

這段時間青智源和他兩個人總是如膠似漆，上下班都是形影不離，總是在社長辦公室當中密謀些什麽。

知道的知道他們是在讨論公事，不知道的還以爲這兩個人之間有什麽不可告人的秘密呢。

幸好青智源和岩田聰兩個人都已經結婚了，不然還真的容易讓人想歪。

青智源表示，跟自己的軍師商量大計，肯定要随時随地，盡可能在短時間内溝通清楚，不但要讓岩田聰知道他的想法，也要讓他充分了解岩田聰的想法。

劉備和諸葛，得一條心才能發揮出最大的價值，pokeni才能具備最強的戰鬥力。

“嗯，這樣看來，索尼内部的消耗還挺嚴重的。”岩田聰眼睛閃亮，顯得異常興奮地說，“現在應該可以行動了。社長。”

岩田聰分析說，“我覺得第一步應該去把米國的漫威給收購了。之前聽說索尼很有意向想把漫威買下來，在這個節骨眼兒上面，舒爾霍夫哪怕有這個打算，但是鑒于他跟出井伸之的競争關系，必然不會得到董事會的同意。”

舒爾霍夫，索尼北米的總裁，最大的成就是組建和收購了一系列的電影産業，比如說哥倫比亞電影公司就是他來完成收購的，主要業務是放在影視領域當中。

瞄準漫威也是一種必然。

前世的時候，索尼跟漫威之間的并購差不多也是發生在這個時期當中，然後蜘蛛俠就被單獨出售給了索尼。

聽到買下漫威，其實青智源還是有些心動的。

這家公司現在可能不怎麽樣，但是呢，它可是個IP寶庫啊，未來能夠産生的影視周邊作品，衍生品都是數不勝數，每一個被挖掘出來都是巨大的寶藏。

如果能夠拿下漫威的話，pokeni未來的大IP就有了保障。

隻不過……

“我們真的有能力和實力收購漫威嗎？”青智源疑惑地問到。

“嗯，應該沒有太大的問題。”岩田聰分析道，“米國的漫畫産業跟我們比起來還是有很大的差距的，并沒有一條完整的産業鏈，漫威的漫畫雖然受衆很廣，可是規模并不大，也沒有賺到多少錢，還欠了一屁股債。

我已經找人分析過了，現在的漫威市值也就是4億美元的樣子，我們有充足的現金流，完全可以将它拿下。”

事實上就像岩田聰所說，别看未來的漫威風光無限，但是在98年這段時間當中，卻是漫威人生當中的至暗時刻。

經營上面的失敗，導緻公司虧損了很多錢，米國沒有完整的動漫産業鏈，這一點也限制了漫威的發揮。

霓虹這邊，從輕小說到漫畫，再從漫畫到動畫，衍生周邊，遊戲改編……這是完整的生态網絡，所以出版社往往發展得都非常好，比如說角川集團（以KADOKAWA爲中心）、一橋集團（以小學館、集英社爲中心）、音羽集團（以講談社爲中心）……

這些可都是龐然大物。

98年的漫威隻能說還處于嚴冬當中，春天要到未來的電腦CG技術足夠先進，可以實現比較牛叉的真人特效攝影之後，漫威的超級英雄時代才會來臨。

現在能擁有這樣的技術的，恐怕隻有pokeni。

一旦黑客帝國上映，全世界都會知道P社的電腦CG技術有多麽的牛叉。

漫威給到其他任何一家公司，想要發光發熱都要晚很多年，但是給到pokeni的話，就是如魚得水。

……

總之，現在鑒于漫威的運營狀況，收購他們應該不是什麽大問題，否則漫威也不會将手上的很多大IP給賣掉了。

“好，那這件事情就交給你去辦吧，全權委托給你了。”

“好的社長。”岩田聰挺起胸膛，臉上洋溢着自信的笑容。

他自己提出來的還是很有把握的。

青智源也跟着默默笑了起來。

隻要拿下漫威，青智源想到的就是大IP的全球化運作模式，到時候不管是電影還是遊戲，肯定都會賣得相當好。

正好這時，

绫濑茜進來給兩個人送咖啡，隻瞥了一眼，绫濑茜隻覺得毛骨悚然，将杯子放下就匆匆離開了。

可怕……

這兩個人笑得像反派一樣。

社長這都是招了個什麽人回來啊？

……

談完漫威這邊，岩田聰又繼續提議到，“還有社長，關于世嘉。”

“嗯？”青智源擡起頭來，疑惑地問到，“世嘉怎麽了？”

“世嘉現在的情況，或許是收購他們最好的時候。”

“哈？”

岩田聰的提議，将青智源吓了一跳。

我原來還以爲這個家夥隻是說應該跟世嘉進行合作什麽的，不過鑒于世嘉未來接班人并不清晰，直到目前爲止青智源都還沒有行動。

卻沒有想到岩田聰提議的居然是要收購世嘉？

“世嘉擁有不俗的硬件開發能力，而且我已經查過了，我們公司之前參與過索尼的PS研發，PS的專利是索尼跟我們一起共享的，手柄專利我們也有。

在這樣的情況下，如果能把世嘉收購下來，依靠着世嘉的技術積累，以及我們這邊的硬件相關的知識儲備，或許能開發出下一代足夠強勁的主機出來。

還有，其實我覺得，掌機這一塊也應該更新了。

我們有英偉達的股權，我看英偉達在3D芯片設計和研發上面的能力也是一流的，假如把英偉達也來進來呢？”

岩田聰說完，默默看向社長大人。

青智源其實之前也想過這個問題，不過遲遲沒能下定決心。

不過聽完岩田聰的分析之後，他其實是相當心動的。

是啊，我們也有PS的知識産權，之前索尼可能并沒有認爲我們有足夠的獨立研發能力，加上pokeni一直以來都是專注于做遊戲市場，一點兒想要進入主機領域的表現都沒有。

這才讓久多良木健沒有産生疑慮。

可是，今時不同往日了，遊戲領域的大格局已經發生了翻天覆地的變化。

壬天堂日薄西山，世嘉早就是強弩之末，甚至未來還有沒有世嘉遊戲機都很難說。

索尼一家獨大，其實是有問題的。

任何行業當中，一家公司變成壟斷，首先想到的不會是繼續更新疊代提升競争力，而是通過壟斷的平台優勢，聯合小弟們來把車門鎖死，防止後來人上車。

前世當中就是如此，世嘉的DC落敗之後，徹底退出主機市場，索尼就開始飄了，如果不是後來微軟強勢開發xbox的話，索尼估計高枕無憂根本不會想到要開發和提升下一代的主機産品。

岩田聰的一整套戰略部署都是相輔相成的，如果沒有索尼換帥這件事情，那麽以大賀典雄的掌控力，想要跟索尼競争漫威就會面臨着巨大的壓力，除非pokeni溢價很多，基本上不太可能競争過索尼。

不過出井伸之跟舒爾霍夫内鬥的話，情況就大不一樣了。

而正是因爲索尼換帥，他們對主機市場這一塊的支援力度以及對世嘉和pokeni的警惕性就沒有那麽強。

至少從目前的情況來看，世嘉已經沒落了，再怎麽繼續掙紮估計也都是強弩之末，頂多再經曆一代主機産品就該謝幕了。

而pokeni這邊，看起來并不具備研發能力。

這恰好是青智源的好機會。

但是，青智源皺着眉頭，我們有這個下場的實力嗎？

主機戰争，可是相當燒錢的啊。

他本來隻想着做steam而已，這會被岩田聰說得有那麽一點兒心動起來。

不過嘛……

掌機這一塊其實是可以做的，前世的索尼被壬天堂給在掌機這一塊給擊敗，其實岩田聰功不可沒，正是因爲他提出來的NDS，将索尼的PSP打了個措手不及，然後一路到後來的NS，可以說掌機領域壬天堂是有着絕對的話語權的。

而現在——

岩田聰就在這裏。

似乎一切都在朝着前世的方向在走，隻不過這一次換成了pokeni而已。

pokeni不做，就是讓給世嘉。

岩田聰的想法更簡單粗暴——

pokeni自己做，或者讓給世嘉，不如直接将世嘉給買下來。

驚天手筆。

如果真的能盤下世嘉的話……

恐怕整個行業都會發生大地震吧？

……

……

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下午還有一章(本章完)