《時代周刊》亞曆山大的團隊還要負責處理後續的事情，而被采訪的李鋒就沒啥事兒，也就提前一步離開了采訪室。
這時李鋒前腳剛走，路璐随後就跟出來了，“鋒，明天YouTube的招聘會, 你還過去嗎？”
李鋒随口問道：“在那裏？”
路璐說道：“在獵頭公司的分公司總部，這次我們這邊的要求比較高，隻能是在他們的人才儲備庫裏挑人了。”
李峰想了一下，覺得明天也沒有什麽事情，去參觀一下招聘會也行，免得讓路璐一個人單槍匹馬，而且路璐去了, 李鋒就真的孤家寡人了。
于是李鋒想了想, 就給出了明确答複：“好吧, 閑着也是閑着，明天我和你一起吧。”
路璐聽了李鋒同去，可高興了，“OK，我馬上去安排！”
隻是路璐還沒走遠，就被李鋒拉走了，“這個不慌，咱們還是一起走走吧。”
深夜的風，總是那麽的讓人舒服。
當然了，這必須的微微的風，如果換成了大風，能夠把人吹跑的那種，也就不會有人會說這樣的風讓人舒服了。
李峰與路璐兩人漫步在街頭，雖然北美的夜, 并不平靜, 總是伴随着各種的黑暗事件。
但是矽谷作爲北美的科技中心，這裏的街頭要比紐約的街頭安全的多。
有的時候李峰也經常是會替紐約的老百姓感到惋惜的。
畢竟作爲北美最大的城市, 總是會成爲各種電影中的災難城市，比如鋼鐵俠，蜘蛛俠，複仇者聯盟。
那是一座經常被摧毀，也經常被重建的城市。
“鋒，想什麽呢？”一旁的路璐看着李峰有些沉默，好奇的問道。
李峰微微一笑，道：“沒事，随便亂想的。”
路璐點點頭，好奇的問道：“是不是在爲明天招聘的事情煩心嗎？”
李峰搖搖頭，道：“并沒有，實際上我對明天的招聘還是挺有信心，雖然陳士駿的經驗還不夠，但是獵頭公司肯定是會安排的。”
不是什麽公司都能成爲獵頭公司的！
獵頭公司，是一個不會出現在普通人生活的公司。
這樣的公司隻是爲了各種公司服務的，實際上在李峰看來，他們更像是娛樂圈的經紀公司，隻不過他們沒有和那些應聘者有經紀合約。
雙方更多的是達成一種默契。
一家成功的獵頭公司肯定是有自己的人才儲備庫的，這裏面記錄着各行各業的人才，可以保證獵頭公司随時接到任何一家公司的工作。
同時一家獵頭公司，對各行各業也要有着一定程度的認識。
同時在各行各業的公司中，也必須有一定的了解，尤其是那些頂尖的公司，或者是具備優秀潛質的公司。
說白了，他們就是一個綜合性的大管家。
既要爲自己人才儲備庫中的那些人才，挑選合适的公司，同時也要爲自己服務的對象公司，挑選合适的人才。
而這其中，合适兩個字才是最重要的。
隻有這樣才能夠彰顯自己的價值。
這些工作都是一種極其細膩且繁瑣的工作，能夠做好的并不容易。
這次他們找的是頂尖的獵頭公司，在YouTube還隻是一個雛形的時候，他們的工作能力，足以輕松的完成這些事情。
真正讓李峰有些擔心的反而是陳士駿，畢竟之前陳士駿是技術人才，還從來沒有作爲一名管理者進行過這個工作，但一想到前世就是陳士駿把YouTube帶起來的，李鋒也就不多想了。
不過李鋒想了一下，他還是給陳士駿打了一個電話，叮囑了幾句，無非就是讓他明天多上點心。
路璐站在李峰的旁邊，笑着說道：“還說不擔心！”
李峰呵呵一笑，道：“該放松的時候放松，不過該叮囑的還是要叮囑一下的。”
這個時候一陣涼風吹過，李峰看到路璐露出一絲的涼意，笑着說道：“要不咱們還是回酒店吧？”
路璐搖搖頭，道：“等會再回去吧，我喜歡這樣和你走在一起，沒有人打擾的感覺！”
不管多麽成功的女人，其實她們的内心都住着一個小女人，隻是看她身邊的那個男人有沒有能力把她内心深處的那個小女人召喚出來了。
很顯然李峰是有這個能力的。
第二天，在獵頭公司單獨爲YouTube公司準備的招聘會地點。
李鋒到了之後，看見密密麻麻的應聘者，也不由驚訝于矽谷的人才就是多啊！
自己這麽高的面試要求，都有這麽多人來參加，怪不得都說“矽谷到處都是人才”啊！
不過也由此，李鋒想到了由“PayPal”中裏德.霍夫曼創立的職業社交網絡的鼻祖“領英”，也倒是不錯的投資機會。
說到底，未來還是屬于互聯網的，不管什麽行業都離不開互聯網。
很快就到面試時間了，第一名招聘者來到了海思，在海思的文員帶領下，這個人來到了應聘房間。
這是一個年輕人，而且是一個很有自信的年輕人，那圓圓的眼睛，長長的絡腮胡…是一個非常典型的美國矽谷人。
李鋒對這個人才也是非常滿意，這人的簡曆也給出良好的評價，隻是這個人太功利了，當李鋒問他願不願意加班時。
對方直接很幹脆的拒絕了，“不願意！”
“如果是因爲公司需要，或者你自身能力不足，需要你加班呢？”李鋒繼續追問道。
“嗯，這樣啊，如果公司願意提供加班費的話，我還是可以留下加班的。”
還是個非常實際的人啊！
隻是李鋒并不喜歡，他也就不做挽留，很快結束了這場面試。
招聘會一直在繼續……
雖然李鋒不懂具體的技術，但整天跟着周炜他們也是明白什麽是真正的技術高手，再加上旁邊坐着的是陳士駿這種貨真價實的矽谷人才做參考。
所以，面試過程就很順利，李鋒問思想上問題，陳士駿問技術上的問題，很快面試了一個多小時，就差不多完成了YouTube公司精英人才的招聘了。
接下來，就是協助陳士駿副總的招聘了！
這個崗位很重要，幾乎是YouTube的二把手，也是李鋒希望找到一個真正的精英來公司。
……
(本章完)