“老王今天請了一天假，說是爲李玉慶祝一下，你遇見他，應該是家宴。”
剛才王政君告訴他，在龍華酒店碰見王天寶了，稍微回憶了下，就想起詳情。
“你不介意他倆走這麽近？”，王政君一身類花瓣紋冰絲薄紗浴衣，坐在男人身邊，輕輕問道。柔媚如水，極盡風流。
“哈哈”，趙子明笑了笑，他自然有強大的自信。
公司的問題不是權力失控，而是管理臃腫，大公司病。
可以說，隻要他在位一天，就不會有任何人或勢力能産生威脅。
“你呀，不懂”，男人輕輕撫着女人頭發，
王政君聞言，也不好奇，往男人懷中一靠。
紅邊配黑底色的紗裙，繁花繪圖，淡紫花色，仿佛一副春天的畫卷，浪漫撩人。
“我問你一個簡單問題，你覺得權力的底層邏輯是什麽？”，趙子明笑了笑，
王政君眨了眨水汪汪的眼睛，露出一副好奇神色。
“控權先控人”，趙子明意味深長說道，
王政君搖了搖頭，不懂。
趙子明有了興緻，他一般覺得女人都比較蠢，很少給她們講這些事，
“我給你講一個故事，你就明白了，淞滬會戰期間，和日本人打到最緊張的時候，孫元良作爲國民黨的最高指揮官，居然跑到百樂門舞廳去跳舞，有人便向蔣介石打報告，如果你是蔣介石，你怎麽處理？”
王政君帶着一絲猜測：“槍斃他？”
趙子明笑了笑：“蔣回答說：槍斃他。然而報告的人哪裏敢槍斃孫元良，大家都知道蔣介石也就是說說罷了。”
王政君：“爲什麽？”
趙子明詳細解釋：“我們都知道蔣家王朝是由黃埔三期的‘死忠粉’撐起的，蔣介石以此爲标準，按照親疏遠近把人分爲四類，孫元良在他心目中，屬于學生中的學生，心腹中的心腹，最寵愛的優秀學生之一，在這種情況下，他怎麽會舍得殺他。”
王政君：“我知道了，就像前一段時間有人犯錯了，你雖然大發雷霆，最終也沒有把他開除。”
趙子明臉色一僵，真是哪壺不開提哪壺，王政君說的是張傑的事。
張傑也是趙子明創業期的元老，劉書和的師弟，爲金龍貸的崛起立下了汗馬功勞，後被派到魔力飛躍公司主持軟件部門，在褚文勝離職期間，提前通風報信，給趙子明留下應對時間，絕對是鐵杆心腹。
然而，婚内出軌，包養小三，被老婆在公司當場抓住，在魔力飛躍公司鬧得沸沸揚揚，幾乎影響到接下來的産品戰略。
要知道辦公室性騷擾，可輕可重，尤其在國外，多少ceo都倒在了這上面。
李玉有意殺雞儆猴，想要老闆揮淚斬馬谡，趙子明考慮再三，還是沒下得了狠心，把張傑調走了事。
對于下屬，他有時候很寬容，隻要不觸碰底線，錢财的損失，都是小事，李玉雖然不甘心，也沒别的辦法，隻好作罷。
一個領導者，最重要的，就是要有自己的鐵杆隊伍，張傑有能力，有忠心，經得起考驗，可堪大用，至于私德問題，向來不是他關心的重點。
要知道，對于鐵杆隊伍，割一個腦袋，就少一個。
趙子明不會輕易割，别人自然也就不敢割。
他說蔣介石的故事，又何嘗沒有自己的影子。
親疏遠近，不僅僅是說說那麽簡單。
王政君看着愛人的臉色，意識到什麽，嘻嘻笑了下，她才不怕男人發火呢。
正所謂，女人不壞，男人不愛。
火氣越大，越有情趣。
趙子明無語搖頭，“你這個不懂”。
“什麽不懂”，王政君湊了過來，吐氣如蘭。
“這裏面涉及到管人、管事，不是一兩句話能說清的，蔣介石管理哲學就是把人管好，而忽視了做事，最大的問題就是該管事的時候，管了人，該槍斃孫元良、正規軍紀的時候，仍然舍不得砍腦袋”，
趙子明想了想，繼續說道，
“太過注重堅定性，而忽略了效率性。不過，打天下的時候，不僅細節不知道，甚至任務是什麽，都有可能不知道，比如說，我該進攻還是該撤退？堅決抵抗還是保存實力？
“如果随便找個人來帶兵，事前根本說不清，因爲局勢常常千變萬化，今天的戰略，可能就是明天的陷阱，想要通過預測的方式，來解決問題，根本沒戲。
“在這樣的情況下，最好的辦法就是用鐵杆的親信。這時候忠誠是第一位的。因爲忠，所以，我做任何變化，這個人都不計個人得失，緊随着我變化。
“然而，這裏面又面臨着堅定性和效率性的問題，堅定性，解決的是有沒有的問題；效率性解決的是多和少的問題。太過堅定，就容易延誤戰機。”
王政君聽了大半天，似乎有點懂，似乎什麽也沒聽懂。
趙子明不管她，想起一件事來，順手拍了拍對方隆起的翹臀，
“去把平闆拿過來。”
王政君嘤咛了一下，顫巍巍起身，帶着一絲風情，扭着腰肢取東西。
“叔叔阿姨，他們什麽時候回來”，趙子明接過平闆，随口問道，
“下午吧”，王政君不太确定，誰知道張騰飛會有什麽安排，也許吃完飯還要說說話。
“過兩天，抽出時間一起吃個飯”，趙子明撥開平闆，
“再說吧”，王政君還沒有做好準備，究竟怎麽和家人坦誠這段隐蔽的感情，對于她來說是一個大難題。
王父一輩子教書育人，恐怕接受不了女兒成了别人的小三，一氣之下，有什麽閃失，後悔也來不及了。
“嗯”，趙子明不勉強，他不過是出于禮貌，自身沒什麽想法。
打開唐福慶發來的《員工激勵計劃》，仔細閱讀起來。
經過幾個月的努力，一個相對比較成熟的方案出台，包含了股份，股票認購權，股票升值權，限制性股權，影子股權，虛拟股權等。