兩百多萬美金可不是小數目，其中有一百萬會用在華夏工業科技的發展上，剩下錢就歸學校自由支配了。
正所謂那人家手短吃人家嘴短，即便當初劉琅把陳偉這幫人拽到阜城去幫忙，華夏大學也沒敢多說一句話。
當然，華夏大學對劉琅還是感激居多，所以當北方工業集團要把第一場招聘會放在華夏大學時，他們沒有任何猶豫。
招聘會在華夏大學圖書館裏舉行，布置的倒是很簡單，十幾張桌子和數百張北方工業集團的介紹傳單，林海做爲招聘的主要負責人帶着十幾名工作人員對學生們進行面試。
沒錯，就是面試，因爲并不是所有專業的大學生都有資格進入北方工業集團的。
這次北方工業集團要招聘十名員工，五名從事機械工程工作，另外五名則是管理工作，隻在機械工程、電力工程和經濟管理三個專業招收員工。
私人企業到華夏大學招聘還“挑肥揀瘦”？這傳出去會讓人笑掉大牙的，但北方工業集團有這個資本，入職工資就是四百二十元，然後是各項福利和漲薪條件，所有條款都寫的明明白白。
光寫在紙面上自然不算是，關鍵還有一個林海，他本身就是華夏大學畢業生，有幾位當年的同學如今都成了華夏大學的講師，另外林海可是一位不折不扣的留學生，這個身份更是比華夏大學的學生更金貴，一個公派留學生都到了北方工業集團工作，這直接就把那些大學生的優越感給抵消了。
在很多人看來，北方工業集團的招聘條件有些苛刻，可等到了招聘會現場才發現完全不是那麽一回事，現場是相當的熱烈，有數百名大學生跑來詢問，當得知所學專業并不是北方工業集團所需時無不惋惜後悔。
原本要舉行兩天的招聘會一天就結束了，因爲林海已經登記了一百多個符合條件的學生，接下來要做的就是在這一百多名學生中選出十個人來。
這個結果讓到場“觀摩”的華夏大學領導們大跌眼鏡，這麽多的天之驕子爲什麽對一家私人企業情有獨鍾？
在這些領導們眼中劉琅的北方工業集團再好，也比不過大型國有企業，那可是大型國有企業呀！能稱得上大型二字的都是擁有超過兩千名工人以上的企業，産品豐富品類繁多，工資待遇…………，好吧，這一點跟北方工業集團比不了，但起碼工作環境穩定，是名副其實的鐵飯碗，北方工業集團待遇再好，未來怎樣誰知道？
顯然這些人也犯了當年阜城工人的毛病，就是沒有遠見，目光太過短淺另外他們這些人完全體會不到這幾屆大學生對劉琅是個什麽感覺。
劉琅之後的三屆大學生中沒有人不知道劉琅的名字，在他們上高中之時正是劉琅以三歲年紀成爲全國高考狀元的年代，報紙和電視鋪天蓋地對之報道，這些學生耳朵裏聽得最多的一句話就是：劉琅三歲就是高考狀元，你比他大十幾歲，我不求你當狀元，隻要你能考上大學就行。
這句話成爲了幾屆大學生的“夢魇”，當然，也有人被這句話鼓舞，能考上華夏大學的學生就是受到了鼓舞。
說得誇張一點，絕大多數人都是聽着劉琅事迹報告文學才考入了華夏大學，晚劉琅兩屆之内的學生都有幸見過這位神童，不過劉琅在華夏大學隻上了兩年學，然後就出國留學，再以後的學生便無法領略這位傳奇校友的風采。
可是見不到不代表不知道，事實上劉琅離開華夏大學後，有關他的種種傳說才剛剛開始。
劉琅本身就具有傳奇色彩，如果他隻一位古人，那麽後世在書寫他的平生傳記之時一定會對出生時有瑞兆大書特書，當然，劉琅出生時阜城隻有大風，或許這就是瑞兆的象征，比如說是某位神仙下凡等等。
劉琅不是古人，這瑞兆就不好編了，還好他在華夏大學時做過很多頗爲傳奇的事情。
比如參加奧運會獲得數理化三項大獎，還有寫下了《同桌的你》這首脍炙人口的民謠，這首歌如今也成爲了大學畢業生分别時必唱的曲目。
還有帶領科研團隊複制出不鏽鋼冶煉爐，寫的很多書籍和文章被列入了大學教材，《數字化生存》這本書更是成爲了“天書”。
尤其是設計出的變形金剛風靡全球等等，這些故事再經過整理加工後都成爲了劉琅傳奇大學經曆的注解，并且越傳越神。
所以成人們無法理解近三四屆學生對劉琅的感情，那是一種帶有近乎崇拜一樣的感覺，覺得他就個“神”一樣的存在，甚至有“小道消息”傳出，說劉琅已經受到了國家的嚴格保護，成爲了國寶級别的人才，未來注定是要建立豐功偉業的大人物。
而且現在劉琅創立的北方工業集團也的确厲害，他們的北方工程刀具冠絕國内同類産品，沒有任何一家工廠的産品能與之相比，特别是他們在國家電視做的那個廣告，簡直是“酷斃”了，這些都非常符合當下大學生的審美觀。
當然，以上都隻是大學生選擇加入北方工業集團的次要條件，主要條件還是要看他們給出的工資有多高。
北方工業集團有着詳細的工資層次，普通工人一共是八檔，初級工到八級工都對應着工資水平，從四百元一直到一千元。
這隻是基本工資，每年還有年節獎金和年末績效，最高可以每年拿到一萬五千多塊錢，當然，這還沒包括計件工資，加工的越多收入就越高，如今北方工業集團裏最高工人的工資一年是可以達到将近兩萬塊錢，是首都城鎮平均工資的近五倍，這對剛剛畢業的學生來說太有吸引力了。