心裏隻有三個問題：
我是誰？
我在哪？
我在幹什麽？
門被推開，一臉促狹笑意的楊單純走過來：“周總，這是明天年會的獎品安排，您看看？”
周詩琪都快哭了！
“嘭”的一下站起來，一臉緊張的看着楊單純，“楊楊楊楊楊總.我我我我”
楊單純笑眯眯的直接把周詩琪按在坐位上。
“别緊張，蘇總今天就是随機幫員工實現願望，你既然選了當老闆的願望，那就要做老闆該做的事兒嘛！”
“我我我我我我開玩笑的啊楊總！我以爲是同事在搞年會的惡搞vlog之類的，我真不知道那個是蘇總.”
“又沒有人怪你！你就當享受一天老闆生活不就是了，蘇總言出必行的，他說今天你是老闆，那今天他就肯定不會處理任何工作了.”
說完兩人對視一眼，發現了華點！
“該不會”
“哈哈哈哈哈，笑死了，老子今天光明正大在公司玩！單純姐都說不了我！诶！老子今天不上班，爽翻，巴适得闆！”
蘇白嘚嘚瑟瑟的和陳志新兩個街溜子在樓道裏大搖大擺的浪着，心情很好！
而且一想到周詩琪那個小姑娘被他倆架到董事長辦公室的時候的那個表情，兩人就想笑。
蠢萌蠢萌的！
本來蘇白也覺得她随口扯淡的這個願望有點扯淡，但是突然一想，這不是撿活兒幹麽？！
他每次想來公司玩會兒，總是會被藍桉和楊單純按住處理工作，所以經常都不太敢來，但是說真的公司人這麽多，這麽熱鬧，蘇白還是很喜歡來玩的。
這種感覺怎麽說呢？
就是正常人上班，應該都會碰到那麽幾個天天瘋狂打雞血的領導，恨不得天天住在公司一樣，尤其是互聯網公司，更是如此。
6點下班基本是不可能的。
員工都對這種人厭惡的要死，但是你換位想想。
如果你是老闆，每天啥事兒不用幹，就是對這個鼓勵兩句，對那個打句雞血，所有人都對你笑臉相迎，還有不少會來事的狗腿子說點好話哄你開心。
你願意在公司待着不？
蘇白是願意的！
他現在就是直接啥工作都不處理，以前單純姐他們總是道德綁架他讓他幹活，但是今天他蘇白！
站在了道德制高點！
他要言而有信！
他答應了讓周詩琪當一天老闆，她就要當！
老闆的活當然也是她幹！
這很合理吧？
蘇白的騷操作也讓網友們都笑死在了直播間，紛紛開始可憐起周詩琪那個可愛的小女孩，講道理，顔值就是正義的網友們都很喜歡蠢萌蠢萌的周詩琪。
不過直播了一段時間以後，網友們更多的還是開始羨慕白日飛升的員工了！
蘇白和陳志新玩了半天，哪怕沒人敢主動宣傳，但是公司的員工們也基本都知道了老闆扮成财神在送福利。
就這麽一上午的時間，已經送出100多部最新款的手機，50多台電腦，還有70多個包包、化妝品套裝了。
很多知道财神就是老闆的員工雖然不至于獅子大開口，但是也都要了價值在兩萬以内的禮物。
老闆有錢！
其實哪怕有人要輛車蘇白估計也會答應，但是蘇白無所謂不代表其他領導層無所謂。
人還是要有分寸感的。
太貪心的人蘇白不管，但是藍桉肯定會在事後把人幹掉的。
爲了一輛車失去白日飛升的鐵飯碗那是真的不值得。
除了公司草創時候的元老，後面能進入白日飛升的基本都是精英中的精英，白日飛升的面試非常嚴格，幾乎要經過至少三輪面試和三個月的實習期才可以轉正。
但是轉正後的待遇絕對是首屈一指的高！
首先有一條，隻要加班，必有加班費這一點，就已經打敗華國百分之九十九點九的企業了。
其次白日飛升的六險一金是按公務員标準購買的。
公務員标準！
懂的都懂！
再就是獎金了，白日飛升的獎金高的可怕！
比如《紅海行動》如果上映票房很好，那麽，總盈利的百分之10就會拿出來作爲獎金，根據各部門的貢獻度發獎金，連保潔阿姨都有。
别看百分之十聽起來好像也就這樣，但是基數大啊！
不出意外的話，《紅海行動》的票房最終肯定是超過50億的，白日飛升自己最終分到的利潤預估也是會超過20億，扣除掉成本那些，剩下的也有十幾億。
十分之一就是一個多億！
整個公司才多少員工？
加上包子帶來的團隊也就不過是2000多人而已！
基本上最少的也能拿個幾千塊的獎金，平均大概2-3萬左右。
重點參與的部門人均至少10萬的獎金。
這還隻是其中一個項目！
白日飛升隻要是S級以上的項目成功，大家就都有獎金！
除此之外，下午茶、年度旅遊、各種額外福利多的數不勝數！
這種公司誰願意離開？
哪怕保潔阿姨一年下來可能工資獎金都比隔壁公司白領要高。
這次陳志新的直播也無疑又給網友們暴露了一波白日飛升的真實福利情況，這就讓網友們眼紅到不行了！
【媽耶！這特麽什麽神仙公司啊！】
【奪少？！那個保潔阿姨剛剛說她一年的收入是奪少？！】
【我的願望就是能進白日飛升上班！嗚嗚嗚嗚羨慕哭了！】
【你們是不是沒有注意到剛剛單純姐給周詩琪的年會獎品名單？鏡頭掃了一下，我截圖了！給大家看看吧.】
接着就有網友甩出一張截圖，上面赫然正是剛剛楊單純給周詩琪展示的年會安排，恰巧就拍到了獎品那一頁。
【啥玩意兒？特等獎一輛帕梅？！】
【我們老闆都舍不得買輛帕梅，真的。】
【關鍵還是高配的行政加長版，落地200多萬】
【一等獎三台卡宴】
【這些都不說了，我非洲人一般都抽不到什麽大獎，但是你們看看人家最後有個全員鼓勵獎，每個員工都有，1萬塊現金獎勵】
【呵呵，我們公司年會最高獎勵5000，我笑了。】
【你先别笑，我們公司年會隻聚餐，沒有獎品，我先笑。】
【呵呵呵呵呵呵，我們沒有年會甚至還要加班】
嫉妒讓網友們面目全非，而蘇白和陳志新也是玩的非常開心，雖然花了點小錢，但是他們得到了非常多的情緒價值。
白日飛升的員工幸福度本就很高，這一波下來每個人臉上基本上都是抹不去的笑。
蘇白覺得很值。
比起某些“福報”大佬，蘇白更喜歡真真實實的給這些拼命給自己賺錢的員工實實在在的福利，他上輩子是社會最底層的，什麽活都幹。
所以他這輩子開了公司後從不畫餅，也不打雞血，白日飛升的員工全都是自發的主觀能動性，畢竟錢給的是真到位，這種情況下不需要打雞血，人家自己會給自己打。
當然，那種純混擺爛的人也有，隻是根本待不了多久，要麽被卷王同事們同化，要麽被淘汰。
藍桉和楊單純可不是吃幹飯的，蘇白舍得給這麽好的待遇，他們舍不得拿這種待遇養一些蛆。
在白日飛升，一切都是看能力，能力不夠，哪怕再高的學曆也沒用。
送完福利的蘇白也摘下人偶衣服，和陳志新去了陳志新的休息室，每個三線以上的藝人在公司都有獨立的單間作爲休息室，蘇白的辦公室今天是屬于周詩琪的。
“說真的，這幾百萬花挺值，咱們今天溜達了一天，就沒有哪個員工是閑着摸魚的。”
陳志新有點感慨。
他不光是公司簽約的藝人，在最早蘇白也是給了他原始股的，所以也算是白日飛升的股東。
“确實，可比咱倆勤快多了，哈哈哈哈哈”
正說着話，蘇白電話響了，是單純姐的。
“喂？單純姐？咋了？我今天真的不能處理工作，今天小周是老闆，你不能讓我言而無信啊！”
“不是這事兒！你前兩天救的那個小孩一家子來了，帶着個錦旗，說是孩子痊愈了，要來感謝你！”
“哦哦，我在陳狗的休息室，你讓人把他們帶過來吧。”
沒一會兒，曲秋琳抱着小哲，身旁還有一個挺帥的中年人就走了進來，應該就是小哲那個出差的父親。
一見面，曲秋琳和孩子爸爸直接就要給蘇白跪下！
蘇白迅速一手一個給扶住了！
“曲姐我真服了！你們這是幹啥啊！大清早亡了！咋老跪呢！”
孩子爸爸看起來比曲秋琳還激動，“蘇先生，我叫喬天逸，是小哲的爸爸。我真的不知道該怎麽感謝你了！要不是你，我家小哲現在可能都沒了！如果我兒子出事我老婆估計也會崩潰，我這一家子都毀了！”
“您救了我們這一家啊！我真的我.”
蘇白笑吟吟從桌子上抽了張紙給曲秋琳和喬天逸，“行了行了，喬哥你快别這麽說，我也就是順手爲之，沒什麽的！”
接着又從曲秋琳手裏接過了小哲。
“來我看看小哲怎麽樣了，哎喲，看見沒，他看見我就笑了！”(本章完)