330聞櫻的劇本報酬

制片人可比編劇的地位重要多了。

一個制片人,要全權負責劇本的統籌,從前期籌備,到組建拍攝組,核算拍攝時的資金,控制拍攝成本,監督拍攝過程,後期制作,乃至協助投資方發行劇集,申報各種獎項,這些環節都離不開制片人的參與。

王爽有什麽?

勉強算是在項目前期參與進來,認定了聞櫻的劇本。

可這不一定是王爽的鑒賞能力,很可能是王爽處于私人友情立場,盲目支持聞櫻而已!

喊王爽組建拍攝組,核算拍攝成本,王爽會嗎?

更不懂後期制作,也沒有發行電視劇的渠道。

申報獎項,王爽連門檻都摸不清在哪裏。

王爽唯一的優勢,是天驕影視公司大股東的兒子,哦,勉強再加個李夢嬌發小的身份,若非如此,袁鳳荟是懶得和他說話的。

袁鳳荟問王爽是不是想當制片人,王爽點頭。

袁鳳荟便介紹了一下制作人的工作範圍,問王爽能完成哪一樣:

“就連最基本的監督拍攝過程,你可能都辦不到,你總不能因爲李夢嬌拍個電視劇就不上學了吧?”

那肯定是不行的。

王爽想到李夢嬌嘲笑他是學渣,自然拉不下臉認領學渣身份,不上學是不可能的,他要是爲了當制片人不上學,他爸能把他腿打斷。

袁鳳荟看他神色,毫不客氣追問他有何優勢能當制片人。

王爽苦苦思索半晌,回應袁鳳荟的質疑:

“袁老師,臉皮厚算不算優勢?”

“……”

袁鳳荟想把這厚臉皮趕走,王爽卻越來越勁兒了,追着袁鳳荟分析道:“我是沒當過制片人,這和編劇不一樣,編劇靠才華,我可以靠自己的臉皮去學,正因爲我臉皮厚才能不恥下問,又因爲我臉皮厚,别人不敢管的事,我敢管,我能屈能伸,爲啥子不能學着當制片人?”

王爽自己總結了一下,制片人是一部劇的大管家,也是老媽子。

什麽都要管,什麽都要操心。

見了當紅演員說什麽,見了導演說什麽,對劇組耍大牌的刺頭又如何處理,這些需要經驗,更需要能屈能伸。

隻要利于拍攝的,制片人啥都能做。

經驗可以累積,能屈能伸的臉皮,難道不是他的天賦?

想他堂堂爽少,在夜宵街騎過破三輪車,親手洗過多少小龍蝦,其他學生未必能吃得苦,爽少都認了,袁鳳荟憑啥要門縫裏看人,認爲他一無是處!

袁鳳荟一眼瞪過來,王爽從“氣焰嚣張”陡然切換到嬉皮笑臉模式:

“袁老師,您就給我個機會,讓我試試嘛,我和聞櫻不一樣,我這個實習制作人不拿工資都行的。”

臉皮厚這個特質,袁鳳荟的确是看出來了。

聞櫻适時幫王爽說了幾句好話,袁鳳荟勉強答應下來。

橫豎是不拿工資,人家王總願意慣着兒子,袁鳳荟管不着。

再說了,等王爽跟着劇組跑幾天,就知道他那點水平根本無法勝任制片人的工作,年輕人自己都會打退堂鼓。

爽少到底還年輕,不知道袁鳳荟的想法,聞櫻倒是看出來了,但不能說出來打擊王爽的信心。

制片人要懂劇集拍攝,更要懂如何和人打交道,哪怕王爽堅持不下來這份工作,這個經曆對王爽來說都是一種鍛煉。

袁鳳荟讓聞櫻抓緊時間改劇本。

放棄張編劇的劇本,啓用聞櫻的,袁鳳荟先前想好要找來搭戲的演員全都不适合,她還要重新物色合适的演員。

要找那種有演技,又不會把李夢嬌壓到無力反抗的演員。

和李夢嬌演對手戲的配角,長得還不能太漂亮。

袁鳳荟始終還是在替李夢嬌考慮。

聞櫻又改了三天劇本,這次她向張編劇請教再無顧慮,張編劇的劇本已經賣給了天驕影視。

李振濤原本不打算馬上投拍,要把張編劇的劇本放一放,公司先上馬的還得是李夢嬌主演的劇,本來天驕影視就是爲了李夢嬌而成立。

聞櫻卻勸李振濤先拍張編劇的。

“李叔叔,好飯不怕等,天驕沒有影視制作的經驗,請來的拍攝團隊要磨合,張編劇的劇本拍攝周期短,很适合快速回本。”

公司成立是爲了捧李夢嬌不假,但一個影視公司不賺錢,僅靠股東們的注資又能撐得了多久?

哪怕是個皮包公司呢,租場地總要出錢的,何況天驕影視現在雖然人員精簡,卻不是皮包公司,有辦公場所,有幾個行政人員,這些都是開公司的成本。

“在天驕制作第一部偶像劇時,夢嬌正好提升下演技,您覺得呢?”

不急不躁,才能打磨出精品。

李夢嬌的第一部劇,天驕不該急,李夢嬌本人更不用急,李夢嬌的年齡就是優勢,未來還有大把時間讓李夢嬌慢慢攀登高峰!

聞櫻把李振濤給說服了。

張編劇的劇本,大概是聞櫻先入爲主吧,總覺得按照故事的設定,劇集拍攝就該由寶島團隊完成才不顯突兀,寶島偶像劇的那套,聞櫻不是不懂,但換了内地演員去念那些台詞,總有些不協調。

能請到原班人馬拍攝當然最好。

就是該劇原本的男女主演在寶島都正當紅,人家是否有檔期不說,天驕能不能承受男女主演兩位寶島當紅藝人的片酬?

張編劇在寶島寫個劇本肯定賣不了50萬,來了内地就漲了身價,寶島藝人同樣是如此!

聞櫻擔心制作經費,李振濤哈哈大笑:“那可能還真需要你媽媽幫幫忙了。”

聞櫻眼睛一亮。

任何公司經營,都可以向銀行貸款呀,是她太老實了沒想到。

不過李振濤也是開玩笑,李振濤在銀行的關系不差,平日打交道的都是比陳茹級别高的銀行人員,天驕要是需要貸款,根本不用找陳茹。

李振濤雖然在天驕投了錢,又擔任了實際的管理者,但天驕影視明面上是與李振濤無關的。

去年,國家就發布了《國有企業領導人員廉潔從業若幹規定》試行版,李振濤畢竟是國企領導,哪怕影視公司和李振濤任職的國企不同類,非關聯企業,并且不會發生業務往來,李振濤也很謹慎沒有當天驕影視的股東。

公司現在剛剛成立,等真正運營後,李振濤還會聘請專業的管理人員,他自己則逐漸不再幹涉天驕的日常業務。

從李振濤需要避嫌方面說,不走以往的關系,選擇由找陳茹牽線貸款也不奇怪。

聞櫻當然不會拒絕。

她相信陳經理也不會拒絕。

相互幫忙才是朋友,不管是哪一方單獨付出得不到回報,時間一長友情都會完蛋。

聞櫻改了幾遍的劇本被張編劇和袁鳳荟認可後,李振濤終于和她談到了報酬問題,他給聞櫻準備好的合同上,寫的是50萬特許權使用費。

編劇的報酬不同于稿費,聞櫻又沒有單位挂靠,這項收入就屬于“特許權使用費”,李振濤是不會允許聞櫻逃稅的,小小年紀,怎麽能有這樣的污點?

其實現在的内地娛樂圈,還在流行“稅後報酬”那套标準,給演員和導演等重要人員開的大多是稅後報酬,如果一個演員的片酬報價是200萬,那意味着他拿到手的錢要有200萬,交稅的事由劇組片方承擔,片方不交,演員也不交,稅務不查還好,隻要一查,沒幾個明星在稅務方面的屁股是幹淨的。

李振濤可以給聞櫻一個稅後50萬的報酬,他不是吝啬,他隻是覺得聞櫻拿到了50萬的整數,習慣了拿“稅後報酬”,對交稅的事沒有直接經曆,以後容易踩坑。

“你這稅可不能少交,50萬的劇本,你拿到手隻有40萬出頭……”

李振濤還想和聞櫻解釋下其中的彎彎繞繞,聞櫻哪會不懂?

她這個劇本,哪怕寫得再好,其實都值不了50萬,這個行業就是如此現實,不寫出熱播劇證明自己的實力,再好的劇本都賣不上價。李振濤願意出50萬,是認可她,照顧她,強行把她的身價擡到和張編劇一樣高,以後誰再找聞櫻寫劇本,哪怕沒給夠50萬,肯定也不好意思隻給5萬!

交了稅後有40萬出頭,聞櫻已經很滿足了。

這錢她再攢攢,在魔都買房的事就能提上日程了嘛!

聞櫻這邊拿了高報酬,另一邊,李夢嬌的首張專輯周銷量統計也有了結果。

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