因爲抵觸了政策的形勢，很可能他們都會成爲出頭鳥了，按照他們的想法就是目前要平靜的讓這個浪潮過去，他們也要平穩的過渡一段時間才行。
但是電視台和其他的一些綜藝欄目他們可以這麽做，因爲他們可以選擇播放其他的内容，就可以把這段時間度過過去了。
但是演藝公司卻不行，這麽多張嘴在公司裏面等着吃飯呢，而且這麽大的運營的費用。
如果沒有人能夠産生效益，或者是沒有足夠的人能夠讓他們有所回報，很可能公司的股票和其他的形式都會受到影響。
所以霍雲城知道這是耽誤自己的事情，不然霍雲城早就去看看孩子，或者是早一點回家關心關心舒情了，又何必坐在這裏和大家一起研究呢。
“我之前想了一個方案，也和幾個綜藝節目的導演研究了一下，他們覺得這樣的方法是可行的，現在我就把這個方案說出來。”
霍雲城說完這話大家都聽着霍雲城到底有什麽辦法，因爲他們在之前也沒有想好到底應該怎麽做。
既然現在霍雲城有了辦法，他們當然樂于接受了，因爲這是公司老闆的決定，他們隻需要根據這個決策來配合公司的老闆就行了。
當然如果他們覺得這裏面有什麽問題，也會積極主動的說出自己的建議的。
畢竟公司盈利了才能夠讓他們留下，如果公司都有問題了，他們也就要離職了。
“我的想法是既然綜藝節目已經有了苛刻的要求，但我們可以自己想辦法呀，以往綜藝節目的一些經驗我們可以借鑒一下。”
“我想你們對飛行嘉賓這個要求都很了解吧，對于這個詞彙也不陌生吧，我們隻要讓自己的人多參加各種節目，當幾期飛行嘉賓就可以了。”
霍雲城說的很清楚，這樣确實能夠增加藝人的曝光程度，也能夠增加他們的工作量，同時給公司帶來更多的收入。
但是同樣需要考慮到這種工作方式，對于藝人來說是一種挑戰。
每一次零敲碎打的時間，不但要切合這個綜藝節目的主旨，還要能夠盡量的展現他們的個人的能力。
所以這對于藝人的要求很高，也對于公司的市場部如何與一個綜藝節目去對接，同樣是有要求的。
如果以往市場部在挑選節目的時候，更注重于這個節目的口碑，然後再讓自己去做調整，雙方最後碰撞完成才會簽訂合約。
而如今随着新形勢的轉變，霍雲城對他們也有了新的要求。
“我們現在必須要讓大家樹立起吃苦耐勞的精神，而且也要讓大家盡快的調整自我，能夠适應多種的綜藝欄目才行。”
“我們在選取節目的時候，市場部要更辛苦了，接洽的綜藝部門要更多，而且要全面的考察這個綜藝節目的口碑和哪一期節目适合咱們的藝人。”
霍雲城知道這種情況之下，部門上上下下沒有一個人的壓力減輕，反而都是變得更加的多了，就是因爲他們現在根本就沒有時間再去考慮到底之前做過什麽。
他們一切都要面向未來還要重新的規劃，所以很可能這個新年他們都沒有辦法過好了。
所以對于霍雲城來說，他既需要讓公司能夠盡量的正常的去運轉，還要鼓勵這些員工。
因爲目前的這種前景讓有一些員工肯定心裏會有想法的。
“大家一起共度難關吧，隻要是把這個難關過去了，未來咱們的天空還是會一片陽光的，我也相信我們的公司也能夠挺過這一關。”
“我不希望有任何的事情，能夠讓大家感覺公司不如其他的公司，我更希望的是在這種艱苦的時刻，我們能夠在行業當中率先的站出來。”
霍雲城說了一些鼓勵大家的話，所有的人都點頭明白了霍雲城的意思。
等到要具體的研究之後，霍雲城這才說出來自己短期的規劃大家都聽明白了。
霍雲城讓大家暫時的去按照這個規劃去運營，如果有任何的問題的時候都可以随時的和他碰撞。
“好了，大家都散了吧，我這兩天會經常的在公司的，我先要回去看一看舒情的情況。”
其他的人也都知道，現在舒情身上出現了一些問題需要靜養，所以他們也能夠理解霍雲城。
畢竟他們都是公司的管理部門的人。
當然不像是那些藝人部門的人，隻知道自己要把粉絲的事情運營好。
霍雲城回到了家裏面裝作若無其事的樣子把一切都處理好了，就這樣幾天的時間霍雲城在公司和家裏面來回的奔波。
舒情就算是詢問了霍雲城一些事情，也全都被霍雲城幾句話應付過去了，他可沒有告訴舒情目前的形勢到底是什麽樣子的。
他也沒有說這些問題，但是這些問題并不代表着不存在。
特别是這幾天的時間又出現了諸多的問題，霍雲城坐在了辦公室裏面看着助理。
“這麽多藝人都因爲作風問題和一些其他的問題被查處了，這給我們敲響了一個警鍾啊，我們自己的内部也要自查自糾才行。”
“不僅僅是在稅務方面，還有這一些其他的方面都要注意，哪怕就算是藝人的言論的方面，都要提醒他們，不能夠胡亂的說話。”
助理點了點頭，他也告訴了霍雲城，掀起提醒了大家這個事情了。
所以對于他而言，有些事情他不能夠讓自己獨自的做主，但是現在有了霍雲城的話，以後他可以正式的下發文件了。
“關于藝風藝德方面的建設，是屬于這一次的打擊的重點和也是屬于政策的風向标，我們也必須要在這個方面嚴格的要求自己手下的藝人。”
“我們隻有讓自己能夠在這個階段可以頂過去才行，雖然說是多種形式對咱們都不利，但是我們也不能夠讓自己就這樣的自我放棄。”