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第483章 殺雞儆猴,萌芽内部大清理,阿狸被

第483章 殺雞儆猴,萌芽内部大清理,阿狸被罰!

1月8日,顧銘章、鹿琦、蔣悅三位高管,就各自帶着一支隊伍,開啓了長達半個多月的年度審計工作。

張碩也沒有閑着,帶來呂凱,開始了春節之前的例行拜訪之旅。

如果說,年度審計是給旗下子公司準備的大棒,那麽,張碩親自下到各家子公司進行春節前夕的節日慰問,那便是奉上的胡蘿蔔。

也有安撫各家子公司的意思——

“審計歸審計,集團對于各家子公司還是信任的。”

除了節日慰問,當然也是趁着年節之前,向萌芽的一些合作夥伴,包括當地的一些關系,進行禮節性的拜訪。

人脈關系也是需要維護的。

如今的萌芽系,業務範圍遍及整個華夏,光是設有公司總部的城市,就有濱海城、羊城、魔都、京師、海津城、山城、蓉城、江夏、江城、臨湘、廬州、臨安、甬城、建邺、海州、平昌等地。

一圈走下來,差不多也就到了月底。

而幾乎就在張碩返回濱海城的同時,三支審計隊伍也都已經返回。

………

2月2日,星期一。

萌芽集團二月的第一場碰頭例會,不讨論其他,專門針對審計結果開會。

因而更像是一次審計總結會。

會議室内,張碩沒有說話,隻是安靜地翻看一份又一份的審計報告,作爲第一場全方位年底審計,顧銘章、鹿琦、蔣悅三位帶隊高管都很上心。

都是抱着認真負責的态度,盡可能地發現問題。

也确實是查出了很多問題。

像财務賬目做的不夠紮實,出現一些不必要的報銷事項;采購上有些糊塗賬,存在吃回扣的事情。

再比如,員工福利發放方面有違集團規則制度等等。

基本上都是通用的問題。

對于這些個問題,站在集團總部的角度,還是選擇輕拿輕放,既沒有刨根問底,也沒有大張旗鼓地要搞什麽一查到底。

總體态度,還是讓各家子公司自行整改,然後上報整改記錄。

水至清則無魚。

萌芽發展到如今的規模,單獨拎出一家子公司,放在行業内,那都可以稱得上是巨頭一般的存在,内部管理上,哪裏可能一點問題都沒有。

那也太想當然了。

更何況說,萌芽系如今整體上,還是處在快速發展階段,一切以發展爲主,也不能将太多的精力放在死扣管理上的小漏洞上。

有人就戲稱,當一家公司在猛抓考勤的時候,距離出事也就不遠了。

雖然有些激進,但并非沒有道理。

因爲,一家公司隻有在沒有大事可做的時候,隻能在雞毛蒜皮的事情上做文章。就像原時空爆出的,竟然有公司适時監控每一位員工的上網記錄。

甚至連一天上了幾次衛生間,離開座位多久就要監控。

想想就讓人汗毛炸起。

除了這些通用的小問題,這次審查,也查到了一些大問題。

需要張碩來做決斷。

出現大漏洞的,一家是二級子公司青鳥互娛,一家是青橙集團。

青鳥互娛還是老毛病,私設小金庫,違規進行項目超額獎勵,包括一些工作室在招人、辦公用品采購等方面,都存在這樣那樣的問題。

其中又以周鵬飛負責的精衛工作室群,問題最爲嚴重。

“周鵬飛…”

看到這個名字,張碩神情是很複雜的。

想當年,他還是青鳥互娛一名普通程序員的時候,周鵬飛就是他的直屬上司,擔任程序組組長一職。

因爲技術過硬,周鵬飛也一直是深受張碩信任跟重用。

周鵬飛負責的精衛工作室,便是青鳥互娛除在濱海城總部之外,設立的第一家獨立工作室,而且還位于繁華的魔都。

算算時間,也已經有四年多。

幾年間,周鵬飛雖然沒有挪位置,但精衛工作室也已經升格爲工作室群,輻射整個苌三角,系青鳥互娛旗下最爲重量級的工作室群之一。

周鵬飛也順利在魔都安家,哪怕是在魔都,也都屬于成功人士。

可沒想到

到底還是貪心不足,仗着天高皇帝遠,又是青鳥互娛的元老、功勳,沒有管住自己的貪欲,伸了不該伸的手。

終究還是暴露了。

也正是知道,周鵬飛跟張碩的特殊關系,負責青禾集團審計的顧銘章,沒有給出對周鵬飛的處理意見,而是搬上了碰頭會。

“對于周鵬飛,直接辭退吧!”

張碩卻是面無表情,也沒可能說,去爲一位故人徇私。

他沒記錯的話,當初周鵬飛初次前往魔都,負責籌建精衛工作室時,就有将女朋友招進工作室當前台的違規先例,隻是當時被張碩壓了下來。

沒想到,張碩的寬容,放在周鵬飛眼裏,竟然成了一種變相的縱容。

那就不能再徇私了。

“周鵬飛留下的精衛工作室群總經理職位,由咪蛤遊工作室總監接任。”張碩甚至是直接幹預了相關人事安排。

“那,董事長,對曹嚴華的處置呢?”顧銘章繼續請示。

處置一個周鵬飛,實話說,還真犯不上在碰頭會上認真讨論。

關鍵還在曹嚴華。

青鳥互娛暴露出來的各種問題,跟曹嚴華肯定是脫不了幹系的。

更爲惡劣的是,一年前,青鳥互娛就有被爆出過私設小金庫、違規發放項目獎金的問題,當時張碩就有指示曹嚴華處理。

曹嚴華也确實是處置了一些人,然後就跟張碩彙報,說處理好了。

此事最好也就不了了之。

哪成想,這次又栽在了年終審計頭上,被爆出問題依舊。

甚至還更嚴重。

“讓曹嚴華主動辭職吧,給他留一個體面。”

張碩目光冷冽。

言下之意,如果曹嚴華不識趣,那就隻能訴諸法律程序。

到時會更沒面子。

張碩是很少下這等重手的,顯然也是因爲,曹嚴華的所作所爲,已經是觸碰到了他的逆鱗,倒不簡單隻是因爲這一件事。

還有前不久,曹嚴華跟鹿琦之間爆發的沖突。

很是有些刺頭。

顯而易見,或許是因着青鳥互娛一直以來風頭太盛,滋養了曹嚴華的驕傲之氣,内心深處,未必沒有将青鳥互娛的成功,當場是他個人的成功。

屬實是拎不清牌面。

“好,我去跟曹嚴華談。”

鹿琦主動接下這活,身爲青禾集團總裁,青鳥互娛爆出這樣的問題,他本人也難辭其咎,有責任,也有義務站出來善後。

………

青橙集團的問題就更特殊了。

因爲這其中,直接牽扯到了青橙集團董事長裴衛平。

事倒本身到是也不大。

起因就是,裴衛平的兩名親屬,一人在濱海城開了一家以外賣爲主的餐館,一人開了一家旅行社,兩家都有跟青橙集團合作。

關鍵是。

這其中,存在裴衛平利用職權,違規給兩家合作商家導流的情況。

“談話中,裴衛平解釋說,當年他家人患病,是這兩名親戚忙前忙後,又是借錢,又是在醫院照顧,欠下了不小的恩情。”

“之後,這兩人求到裴衛平這,裴衛平抹不開面子,當然也是出于報恩的想法,便利用職權便利,給運營部門打了招呼,給予了兩家一些方便。”

涉及到M11級的高管,顧銘章調查的很仔細。

裴衛平也做了深刻檢讨。

如果隻是這個問題,那麽小懲一下也就罷了,關鍵是,有裴衛平“上行”在前,導緻青橙集團内部的不少管理人員,也都犯下類似的錯誤。

拿着公司的流量,去給予親朋好友便利,繼而從中牟利。

這性質可就嚴重了。

裴衛平身爲青橙集團董事長,自己立身不正,哪怕是知道下面的人在亂搞,卻也沒有底氣站出來收拾這個爛攤子,導緻問題持續發酵、惡化。

直到這次年終審計,問題才被暴露了出來。

可以說是觸目驚心了。

“對于裴衛平的處置,呂總怎麽看?”這一回,張碩沒有直接下判斷,而是将難題抛給了呂凱。

呂凱想了下,道:“我建議,内部通報,再取消今年的年終獎。”

“可以。”

張碩點頭,算是認可了呂凱的處置意見。

裴衛平犯下的錯,跟曹嚴華是有本質上的區别的,倒不好一棍子打死。

更何況說,相比曹嚴華在青鳥互娛的躺赢,裴衛平之于青橙集團,卻是勞苦功高,一直以來也都幹的很不錯。

如果處罰太重,怕是會寒了很多老人的心。

至于說青橙集團内部,那些其他犯錯的管理,那既然裴衛平這個董事長都被打了闆子,其他人自然也是該怎麽處理,就怎麽處理。

肯定也是要辭退一些人,起到殺雞儆猴的作用。

“汪濤現在是青橙集團執行董事兼總裁吧?下次提請青橙集團董事會,将汪濤聘爲副董事長兼總裁,全面主管青橙集團的日常工作。”張碩補充。

這也算是給青橙集團董事會一個交待。

跟青鳥互娛屬于萌芽旗下的全資子公司不同,萌芽集團雖然是青橙集團的控股股東,在董事會擁有絕對的話語權。

但越是這樣,越要處事公道。

解決了青鳥互娛、青橙集團暴露出來的問題,審計總結也就接近尾聲,張碩随即做了總結發言:“從結果看,這樣的審計是很有必要,也是有效果的。”

諸位高管也都是深以爲然。

之前不查不知道,這一認真審查,問題就暴露了一大堆。

現在或許還沒什麽,可如果一直放任問題不管,不去處理,長此以往,小問題就将變成大問題,甚至成爲頑疾,繼而衍生爲所謂的大公司病。

等到那時,再想扭轉,可就千難萬難了。

這也是爲什麽,張碩這一回直接下了狠手,堅決辭退了曹嚴華。

就是要殺雞儆猴。

“下來之後,呂總要牽頭,對這次的年終審計做一次全面、細緻的總結,形成總結報告的同時,也要适時更新具體的公司規章制度。”

等于是說,要将年終審計制度化固定下來。

“好。”

呂凱點頭應下。

至于說總經濟師的人選,因着過去一個月,在座的高管也好,張碩本人也罷,都太忙了,還沒來得及好好篩選。

具體人選,估計隻能等到年後了,倒也不急在一時。

………

碰頭會之後,張碩還沒來得及休整,就又要忙着參加濱海城、嶺南行省,甚至是京師方面舉行的各種年終頒獎典禮跟宴會。

忙的是不可開交。

于此同時,伴随着裴衛平被内部通報處罰,曹嚴華、周鵬飛被青禾集團辭退,萌芽的這一場年終審計,不僅在萌芽内部掀起波瀾。

甚至在互聯網上,也是引起了不少的讨論。

聰明的已經意識到,萌芽這是在進行内部整頓,但因爲萌芽并沒有對外公布曹嚴華、周鵬飛等人具體犯了什麽錯,也是引起各種猜測。

甚至是陰謀論。

“怕并不是萌芽内部,也在搞什麽内鬥。”

“職場的水可太深了…”

“曹總也不知道是得罪了誰,這就被趕走了?”

不怪外界胡思亂想,實在是在外人眼裏,曹嚴華作爲青鳥互娛的掌舵者,一直都被視爲華夏遊戲圈,乃至全球遊戲圈的巨擘。

是一手将青鳥互娛帶上全球巅峰的最大功臣。

在外界的觀感中,萌芽就是辭退誰,也不能辭退曹嚴華這麽一位幹将。

那不是自斷一臂嗎?

誰又能想到,張碩才是隐藏在青鳥互娛幕後的超級大BOSS呢。

這也就導緻說,曹嚴華剛從青禾集團離職,就收到不少遊戲公司伸出的橄榄枝,其中不乏網抑、丸美這樣的大廠。

說起來,當初曹嚴華從興盛網絡離職,丸美也是争取者之一。

不過是被青鳥互娛給截胡了。

沒想到,幾年之後,丸美竟然又有機會,将曹嚴華收入帳下。據悉,丸美董事長第一時間,就跟曹嚴華在線下見面,誠意不可謂不足。

具體談的如何,外界就不清楚了。

………

張碩卻是沒空,去理會網上的各種陰謀論。

愛咋咋地吧。

好不容易一圈典禮參加下來,又迎來了萌芽集團一年一度的公司年會。

而等到年會結束。

今年的工作基本也就暫告一段落,開始半隻腳踏入春節假期節奏。

就在張碩準備帶着顧小西返回江城老家過年的時候,前後曆時兩個多月,有關機構終于是完成了對阿狸的調查。

結論就是萌芽的訴求有效,阿狸構成不當競争。

爲此。

将按照全年營收的4%,給予阿狸高達28億的天價罰單。

網上頓時沸騰起來。

有震驚的,也有拍手叫好的,當然也有惶恐不安的。

但不管怎麽說,經曆了這一次的事情,應該會給阿狸一個足夠深刻的教訓,也是給整個互聯網行業敲響了警鍾。

并非真的可以爲所欲爲。

(本章完)

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