第四章四個反派夏肆


察覺到夏肆危險思想的系統提醒她,【夏肆,這是男主的機緣,你不能……】
“我是反派。”夏肆淡定的回答系統,“既然已經決心把男主雪藏,我就要切斷他所有能站起來的路。”
系統:【……】作爲一個勤勤懇懇的反派,你說的竟然很對……
【不過你還是要走劇情,到合适的時機把他放走。】
夏肆敷衍的應了一聲,心裏卻想着把他放走之後,應該就可以把他給徹底解決了吧……
不再搭理這個系統,夏肆對助理說道,“幫我聯系那節目組的導演,說我請他吃飯。”
助理茫然的點點頭,“好。”
沒過多久,助理又回來了,說道,“方導演說如果不讓周賜回去,他是不可能吃您這頓飯的。”
聞聲,夏肆輕笑。
這就是主角光環的結果?
“行。”夏肆站起來,捏起手機,“把那個節目組的制片的手機号給我發過來。”
助理把電話給她,夏肆走到落地窗前,說話的聲音不大,他聽的也不清楚,聊了得有半個小時才挂斷。
“走吧。”
助理跟上夏肆的腳步,等上了車之後,助理才回過神來,問夏肆,“夏總,咱們去哪?”
“節目錄制的地方,電視台大廈。”
二人很快就到了電視台大廈。
這裏本就十分忙碌,拍外景的記者,組織綜藝節目的員工,來來往往不少人。
他們直接去了節目組,外面有人等着接待,看到夏肆之後就直接帶她進了制片人的辦公室。
“夏總來了。”這節目組的制片笑的和煦,熱情的迎了上來。
“張制片。”
“快來坐。”張制片帶着夏肆進入辦公室裏面,在茶台前坐下。
“我說的事情,張制片考慮的怎麽樣了?”夏肆看着他将茶水泡好,端到她的面前。
“實不相瞞,夏總說的事情我很心動,可是嘛……”
張制片猶豫着,看夏肆漫不經心的擡起茶杯,閑适的喝了一口,“白毫銀針,好茶。”
張制片笑了出來,“看來夏總也是懂茶之人啊。”
“夏總,咱們節目組的導演,可是出了名的愛惜人才,您這是和周賜有什麽深仇大恨,非得壓着他不讓他上節目啊。”張制片低聲問。
“沒什麽。”夏肆淡然,看着自己手中的茶杯,素手不緊不慢的捏着,緩聲說道,“周賜這個人上進心太強,不讓他吃點苦不行。”
“看來夏總你這是愛之深恨之切啊。”
夏肆笑了一聲,“你就當是這樣吧。”
“張制片,好好考慮我的提議,如果導演實在不接受,那我賠點錢也不是太大的損失。”
她語氣輕飄,仿佛把那幾百萬的賠款根本不放在眼裏,張制片不知道這個夏總到底是什麽來曆,但她有錢這是十分明顯的事情。
組内缺錢是個不可回避的問題,幾個比較出名的影後影帝出場費就極高,他拉了很久的投資現在也不夠。
哪怕現在拿了夏肆賠的那幾百萬的違約金,對他們節目組來說也是杯水車薪。
資金問題,就算是導演也不可能忽略。
“這樣吧,我去和方導再談談,您等我答複,怎麽樣?”
夏肆挑眉,“張制片都這麽說了,那我就恭候佳音。”
張制片好聲好氣的将夏肆送走。
這件事短暫的得到了解決。
夏肆的功夫暫且都投入到了公司上面。
眼看着辭職的人越來越多,助理就開始着急上火,總覺的這樣下去自己的飯碗也得丢。
“夏總,又送上來五份辭職信。”
夏肆點頭,看向助理,“交給你一個任務。”
助理一片茫然。
沒多會兒,助理林然就拿着一摞資料往外走,滿臉都寫着“我是誰我在哪。”
“林助理,外面來了很多人,說是找夏總的。”前台打來電話,猶疑不定。
看着自己手中文件中的最上面的一頁,林然說道,“是不是有一個叫馬陽的?”
前台那邊傳來簇簇談話的聲音,很快就說道,“是,是有一位馬陽的先生。”
“把他們都請上來吧。”
“好的。”前台微頓,小心翼翼打探道,“林助理,這些人找夏總……幹什麽的?”
林然望天,“說不定,是以後的同事。”
前台:好像知道了什麽不得了的大事。
林然挂斷電話之後,又安排秘書們去磨咖啡,自己則站到了電梯口。
有同事見到林然站在電梯旁,不由得好奇,走過去,“林助,你怎麽在這站着?”
“等人。”
“不會是什麽大人物到了吧?還需要您在這等着?”
林然幽幽的看了他一眼,“很快你就會知道了。”
“這麽神秘。”
也不是林然故意不說,實在是他摸不着夏肆在想什麽,所以不能亂說,萬一說錯了傳到夏肆的耳中,他的工作可就沒了。
隻聽一聲輕叮,電梯的門也就應聲而開。
裏面站着一群西裝革履的男女,打扮雖然不算一絲不苟,但精神狀态卻很好。
“歡迎各位來到盛世娛樂。”林然迎上去,含笑的說道,“我是夏總的助理,林然。”
“林助理,現在夏總在哪?”
“夏總已經在裏面等着各位了。”
“好的。”
林然幫他們開了門,見着這些人陸續走進去。
他喊了秘書,“把茶水送進去。”
秘書連忙點頭,去茶水間泡茶。
“林助,這些人都是幹什麽的?”有秘書低聲問林然。
“夏總做決定的事情,你我不好多讨論,好好做自己分内的事情就夠了。”
“好吧,我知道了。”
林然在外面守着,聽不到裏面說了什麽,不過聽到裏面說笑的聲音,他大緻能猜出來夏肆和這些人相談甚歡。
不過一下午的時間,夏肆就把這些人留了下來。
她讓助理向各個部門下達文件,缺口高管被空降補缺,明天上班。
至于其他的缺口,現在市場人才那麽多,她夏肆還怕招不到人才?
将公司内職位進行雷厲風行的大換血,留下來的老員工們瞬間就感覺到了不一樣的地方。
這些新上任的高管們像是從夏肆那裏領到了什麽指标,整個公司裏被重新注入了血液,運轉飛快。
運營公關,在網絡上掌握話語權,制定公司内藝人發展方向,尋找代言與合适的商業活動等等,這一切都開始運行的正常起來。
這些都被夏肆穩定推進,當然,夏肆自己卻不單單要做這些。
她還得賺錢。
原主本來就很有錢,不過她花銷比較大,留下的資金不算太多,但也夠用了。

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