随秦母一起去了秦家。
下午，雲淼在秦母的陪同下就去了一家人力資源公司。
監護權的事沒解決，她暫時還不能開公司。不過許多該做的事，卻不能停。比如鑒藥師招聘。
她現在雖然不能以公司的名義招聘員工，卻可以以“康城采藥大隊”的名義招納新人。
她幹媽和幹爹都在政府機構工作，認識的人多，消息也靈通。
現在見的這位孫總就是她幹爹的熟人。
“鑒藥師招聘要求：性别：男；年齡：30歲以下；學曆：本科及以上；身體素質佳。需要通過筆試和體能測試才能進入面試。”孫總一邊查看雲淼給的招聘要求表，一邊念。
念完看了秦母一眼。
“這要求不低啊。”接着又望向了雲淼。
本科以上學曆的年輕人完全可以在城内找輕松的工作，雖然賺得可能不多，但是安全穩當。
想從這些年輕人中找到願意冒險出城且體能測試合格的人，怕是沒那麽容易。
雲淼點了點頭。
“您再看看我們的福利待遇。”接着沖孫總道。
孫總看了雲淼一眼，繼續往下看。
“試用期工資5000交易點，試用期一個月。轉正後月基本工資12000點，績效工資額外提成當月團隊總收入的1%。月休息6天（内部調休），公司成立後購買五險一金，表現優異者有機會享受員工配股，參與公司年終分紅。”
讀完，孫總眼神一亮。
“一萬二的薪資，待遇很不錯。”接着中肯的道了一句。一般才畢業的本科生，平均工資在4000點上下，12000的話算是一個比較有吸引力的數字。
雲淼嘴角揚了揚，“這隻是底薪。除了這12000之外，還有績效獎金。”
孫總嘴角揚了揚，沒怎麽當回事。
雲淼看出孫總的想法，繼續道：“之前我們小隊加我在内四個人出城采藥，我充當鑒藥師，其餘三人挖藥。我們一天下來的總收入有8萬多，提成1%的話，一天下來績效獎金就是800點。一個月如果正常上班24天，績效收入可以超過2萬。”
孫總震驚。
“當然，這是基于我和采藥的工人都是老手的情況。還有天氣也必須配合不下雨。不過就算是新人，績效工資也應該足夠跟基本工資追平。”雲淼接着道：“所以，我們的鑒藥師月工資應該足夠到2萬4以上。”
“很有誘惑力的數字。”孫總終于笑着望向了雲淼。
“這個招聘，我可以試試。”所謂重賞之下必有勇夫，想挑戰高薪的年輕人還是有不少的。
雲淼嘴角一揚，心裏踏實了些。
“您報個價吧。”随後沖孫總道。
蘇總看了秦母一眼，接着才望向了雲淼。
“雲小姐您是秦主任的幹女兒，我也不好意思給您報高價。”
“這樣，我們這邊初試通過之後推薦到您那邊進行面試。面試通過的人，一個人頭五千交易點。之後如果順利過了實習期，成爲你們的正式員工，我們這邊再收取五千交易點一人。”
(本章完)