臨床醫生的技術實力和病人數量有一定關系的。
“不是這樣的。”
衆人回頭一看，見是宋醫生發聲。
這時候也隻有狂妄的北都天才敢打自己人的臉。
靳醫生的窘境和醫生的手術病例經驗真不是大關系，因爲這樣的病例兩位内科大佬都做過很多了。
手術室外面，撤出來的李同學追着顧同學生氣說話：“都是你，你給對手什麽東西！”
顧鴻年醫生連連擺手：我沒有做什麽啊，是對手自己搶的筆記本。再說後來，筆記本不是也給你李同學嗎？
說顧同學的筆記本有用嗎？
應該有用的，不然申魔王不會動手搶。
不過如同新機器拿到手要會利用，否則沒用，如拿到錢不會花也沒用。
“世華。”搞不清楚狀況的李啓安醫生急忙回去問起潘助手。
潘世華醫生是一臉子無可奈何。
要他說，好像這些人并沒有做好相關準備來加入到謝醫生主導設立的新區中。
大魔王被說是大壞蛋，來踢館真踢對了：某些人自以爲有實力可以配合謝主刀，結果是根本不知道如何配合謝主刀。
團隊配合不是說你自身有沒有實力這回事兒，而是要能和其他人打配合。
這點對慣來技術有本事驕傲自滿的大佬是個大坎。
靳醫生摔的這個大跤是大壞蛋張大佬能預想到的，因爲是大壞蛋嘛，最會琢磨同行人這些缺陷。
被張大魔王調教過的申醫生當然不一樣，在國陟心髒中心早就渡過這樣的坎兒，不像國協大佬們第一次參與這種跨科聯合中心全部要重新經過這樣一道坎。
回頭說這台手術，謝主刀從一開始拼命提醒後面的接棒人：讓你先看看！
先看啥呢？
看新機器？
看謝主刀做手術？
如果真這樣想，是不太專業的。
專業做法是講求具體做則，看新機器要知道看新機器的什麽，看謝主刀做手術是看謝主刀做手術的具體什麽，看到的這些在心裏有數要對應上自己的實際需求，手術室裏接棒是這樣要求的。
再次具化到這台手術細節上，讓看謝主刀做手術是要看謝主刀在外科手術過程中給你展現出來的患者心髒各部分解剖位三維圖，并記憶在腦子裏。
看新機器對應着同一點。
不要忘了新機器的優勢正是在這個準字上。
這樣一來，在手術體位不換的情形下，牢記的外科手術中患者實體心髒各解剖位置三維圖與機器圖像對應圖是沒變的，無需像以前的機器準确率不高調來調去的心裏沒準兒。
主刀到了接棒人心内科醫生，隻需按照手術計劃一一燒上，對标的前期工作謝主刀和新機器在前面算是給你内科的做到竭盡所能。
可以說這是謝主刀幫他們後面接棒人做的最棒的事情，讓你以最快速度最快捷方式如何運用新機器做手術。
醫學團隊之所以神超過單打獨鬥，絕對優勢的利益點展現在這裏：可以帶夥伴們腦子飛。
如果後面的人不理解或是想歪去接棒人工作的話，如靳醫生靠自己原地打轉腦子轉不出來，全浪費了。隻能說被潘醫生等人說中，靳醫生沒有做好怎麽進新區工作的準備，不知如何思考接同事的棒。
如果理解到位，如申醫生，速度飛人——
明了這點的國協人心頭有些慌。明老師催促下面人：“趕緊去喊于醫生起床。”
消化内科大佬怕死靳醫生踩的坑自己科室一樣要踩上。
不會兒手術室走廊裏，于學賢醫生緊着眉頭跑過來，路上碰到從國陟回來的老婆，張嘴就問：“你知道發生什麽事情了嗎？”
瞧老公這模樣，姜明珠醫生早有所料，想老公天天誇謝師妹厲害，可到底是看不起女醫生是了，否則不會去睡懶覺想着這樣可以輕松上陣協助謝主刀。
姜明珠醫生大手一揮：“我來，你站邊上看着吧。”
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