終究還是财帛動人心啊！黃金這個大殺器一使将出來，就是李賀這種先前一直對張泉的這種以客戶爲主的發展策略心有餘悸的家夥也識趣的閉住了嘴，更别說其他人了。

這群決定跟着蓋亞集團一起出國的家夥們本就是打定了主意要跟着張泉的，現在既然看到了這一出，自然也就不會再對張泉的計劃有什麽異議了。

在現在的衆人眼裏看來，張泉的這個發展模式，其實也算是蠻有前途的，隻是風險麽确實是大了一點，讓人有點揪心。但話又說回來，既然這個盤子還在一直做大，短時間内利潤又有這麽高，那也就不用光老是糾纏未來的風險問題了。大不了真的客戶關系倒了，咱就做普通生意，迅速收縮戰線吃老本去，再怎麽看，這也算是高大上的跨國集團了，雖然現在還是水分太多，但并不妨礙它的發展前途被衆人看好。

這群人們平均年齡還很年輕，未嘗沒有趁着年輕搏上那麽一把的意思。怎麽說，大家夥兒這境界就是又全部都上了一個檔次，這都算是跨國公司高管了嘛！

蓋亞集團的内部整合在這群人紛紛聚齊到香港之後，終于是正式開始了，管理層基本上被分爲兩個派系，一個是以黃維嘉爲首的羊城派，一個是以李賀爲首的理工大學派，李賀出任整合後的總經理，負責全面管理，而黃維嘉也被任命爲副總經理，也有自己負責的一攤，總的來說，黃維嘉等人的業務素質更高一些，而李賀等人則是和董事長更親信了一些。但這種親信也隻是一個大概，事實上黃維嘉私底下得到的張泉給予的信任或許還要比李賀等人更多，畢竟很多張泉交代的私底下的事情都是黃維嘉負責的。

總之，蓋亞集團内部整合完成之後，許多國内留下的本來就有的那些隐患就被徹底的抹平了，現在公司的鐵礦石和物資集散都變成了在香港和星島這兩個國際級港口進行，公司在這兩個地方都有專門租借的碼頭貨櫃，還專門租用的有一條專門用于遠洋貿易的貨輪。

馬嶺鋼鐵廠的那進貨合同真正成了名符其實的進口鐵礦石，價格自然也要和國際同行們全面接軌，原本的一切都改頭換面變成了真正的國際貿易，再沒有人能夠輕易的從中查出來貨物真實的來龍去脈。當然，隻是不能輕易而已，若是真的是被某些人盯住，還是可以從鐵礦石的進貨路線中查得出一點端倪來的。

爲了将這些路線掩蓋起來，蓋亞集團的羊城外貿成交量立刻迅速激增，各種各樣的國際大單一張張接過來，非洲，美洲，澳大利亞，中東，甚至是歐洲……

和普通的外貿集團的發展軌迹不同，羊城外貿的業務員們在接單的時候顯得很是饑不擇食，隻要是有單就做，甚至不在乎插手進去陌生的領域，也不在乎項目的利潤微薄和客戶的付款方式等種種的風險因素，這種肆無忌憚的擴張，很快就見到了成效，羊城外貿的業務渠道迅速的擴展，觸角向四面八方伸展出去，向着無死角覆蓋全球的目标挺進。

……

地球公曆的2016年六月二十六日，張泉再次正式回到了荒原。

之所以說個正式，是因爲這一段期間張泉也曾經短時間的開啓蟲洞門回基地山，一個是臨時的處理一下基地山部落中積累的問題，一個是将這邊弄出的鐵礦石搬到香江的碼頭上去，一邊是将大量的補給物資從現代運送到蓋亞世界那邊去。

這種行動，每一次都搞得偷偷摸摸的，趁着夜晚，引開碼頭管理人員和避開碼頭上安裝的監控攝像頭。一群獸人們披着僞裝，在蟲洞門兩邊搬來搬去，同時還有安裝的大型傳送帶，一次都是一整夜，上萬噸的物資，忙忙碌碌好半天，整個過程弄得跟做特工一樣。

幸虧是那些獸人們一個個被**的好，并沒有對現代世界的碼頭的各種奇形怪狀一驚一詫的弄出什麽事來。

不過這麽搞上幾次之後，也有一個副作用，那就是每一個參加行動的獸人們都會不自覺的生出某種特殊的自豪感來，感覺和族長一起經曆了一次神奇的“穿越”經曆，到那個黑暗中光怪陸離的人類世界去了之後，頗感自己與部落裏其他的同伴們有些與衆不同，對族長給予自己的信任越發的死心塌地，這一點卻又是一份對張泉來說頗有些意外的收獲了。

張泉，一回到部落，就被前呼後擁的圍上，部下們一個個揣着大量的難以決斷的部落事務找上了他。

蓋亞世界這邊也很混亂，同樣是處于急速規模擴大之後的部落重組當中，之前的基地山部落不過是兩萬多獸人，而現在單單是本部，不包括哪些附庸部落和俘虜，也足有五萬多，這五萬多人一個個嗷嗷待哺的，他們所需要的物資的發放，工作的安排，以及新編的戰兵的訓練，種種瑣事幾乎堆成了山。

不過還好，基地山部落的管理制度還算是完整的施行下去了，這也代表着基地山對手下的地盤和實力達到了完全控制。

但完全控制的同時也意味着物資和管理的事務呈幾何級數的上升，張泉部落裏的這些原本的手下們有些不敷用了，多虧了有一批新血如卡特斯·灰岩這樣的更善于管理的獸人貴族們加入，才堪堪順利的整合完成，但想要這次部落管理機構重組成功的完成過度，前進到穩定期，最起碼還需要幾個月時間的磨合和鍛煉。

好在，在面對大量的問題的同時，張泉也有一個好消息，那就是沃爾特周圍的獸人們情況是比較富庶，因爲該地豐富的水草，最起碼各部落裏可供吃用的牲畜總量是充足的，這就大大減少了基地山部落獸人們對地球那邊的糧食依賴，在當前傳輸瓶頸限制着傳輸規模的同時，這對他下一步将要在部落裏施行的計劃大有幫助。

當然，部落的擴張過程，還有讓部落的有一部分人是十分高興的，他們對手下的人數的态度是再多也不嫌煩，這一部分人的代表有兩個，一個是工程事務部門的負責人長老蓋隆，一個是戰兵事務部門的負責人蓋斯，蓋斯的年紀實在是太小，以至于雖然是部落建立時的元老之一，但張泉卻也沒有給他一個長老的位子。

蓋隆之所以高興，那自然是手底下能幹活的工人那是成倍的增長了，雖然管理事務也同樣的增多，但相比較起人少完不成任務的尴尬，他還是甯願手底下幹活的人多一些，能夠多幹些活，否則，那些上門來讨要東西的人可是不會給他好臉色的。

其實蓋隆也遇到的有很多嚴重的問題，問題的性質和張泉所面對的有異曲同工之妙。

那就是一直以來對基地山部落的管理問題，張泉自己總有一句非常感慨的話要說，那就是——教育問題果然是百年大計啊！那，說多了都是淚，張泉自己都不知道自己究竟有多少次被手下獸人們的愚蠢和呆萌而氣的想要殺人了。

不過這個事兒，也怪不得這些可憐的隻知道呆萌的盯着你看的獸人們，他們不是不肯幹活，也不是不聽命令，他們同樣很想将你交代下去的事兒很好的完成，希望得到你的獎勵和鼓勵。

但問題是——人家真的真的不會啊！

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