友田宏信是誰,在場的人中,有的人知道,有的人還不知道。 就上比奇中文網但李讓既然直接在劉華孝的面前提出名字,顯然劉華孝是知道的。
友田宏信本名叫作田宏信,早年去島國留學,而且還在那邊成了家,娶了個島國媳婦,名叫友田美奈子。通常來說,都是妻子随丈夫,但是友田美奈子比較強勢,而田宏信又是倒插門,最終就随了媳婦,也姓友田了。在友田宏信看來,有一個島國姓氏,再加入島國國籍是一個很牛掰的事情,所以不以爲恥反以爲榮。
通過媳婦的關系,友田宏信進到了木田汽車工作,奈何能力有限,一直都在公司的底層,沒有得到什麽提拔。前幾年,木田汽車拓展市場,考慮到友田宏信是天朝人,就将他派到了天朝,一次偶然,便和李讓結識了。友田宏信最大的本事就是嘴皮子厲害,擅長吹牛逼,加上是木田汽車駐天朝的技術專員的名頭,讓李讓認爲這小子絕對是一個人才。
其實呢,友田宏信在木田汽車混的并不好,特别是去年,由于一次技術上的失誤,讓木田汽車受到了一定的損失,公司決定将他開除。他媳婦知道這事之後,還在電話裏面将他臭罵了一頓。
這讓友田宏信有點不敢返回島國,恰巧這天,李讓請他吃飯,想跟他了解一些關于汽車方面的知識。此時的李讓已經成爲實業公司的總經理,對于豪門汽車有了觊觎之心。而友田宏信認爲這是一個機會,于是在跟李讓見面之後,又是胡吹一通,最後表示,自己作爲天朝人,在島國的公司上班,有些被人排擠,這讓自己很有一種懷才不遇的感覺。
李讓信以爲真,加上不知道友田宏信的事情,幹脆就像友田宏信抛出了橄榄枝,希望友田宏信能夠跟着他混,他願意先給友田宏信一個實業公司技術部副總的職位。
友田宏信半推半就,最後感于李讓盛情,很是爲難的答應下來。
實業公司的技術部已經有副總了,但是李讓是實業公司總經理,想要提拔一個技術副總并不是難事。他以友田宏信是人才爲由,又以技術部事務繁多,一個副總不夠,便添加了一個副總。原先的副總,負責常務,友田宏信專門負責工業技術。
友田宏信最擅長并不是技術,而是逢迎拍馬,他在漸漸高清公司内部關系之後,每次見到李讓,都會露出感激之情,并給李讓歌功頌德,馬屁功做到了無微不至。所謂千穿萬穿馬屁不穿,李讓很快就把友田宏信視爲心腹。
這一次,豪門汽車總經理出缺,即便明知道友田宏信資曆和背景都不夠,李讓也決定幫着自己的心腹争取一下。畢竟,在李讓看來,友田宏信是自己一手提拔的,如果友田宏信做了這個總經理,那豪門汽車便算是掌控在自己的手裏。如果友田宏信将公司做好,力挽狂瀾的話,自己也會水漲船高。
劉華孝聽李讓提起過友田宏信,隻是沒想到,李讓會在這個時候提出讓友田宏信做豪門汽車的總經理。畢竟,友田宏信資曆有限,讓他到豪門汽車當個副總,還算說得過去,直接當總經理,實在說不過去。
但劉華孝隻是微微點頭,也沒有發表什麽意見,然後淡淡地說道:“還有什麽其他的人選嗎”
“董事長,這個友田宏信是什麽人,我都沒聽說過。突然讓這麽個人來做豪門汽車的總經理,恐怕不太妥當吧。估計,會有很多人心裏不服。”企劃總監朱星永馬上開口說道。
他和何國光的交情莫逆,這一次很明顯是何國光想要繼續保留對豪門汽車的控制權。眼瞧着李讓竟然提出一個在公司裏面既沒名聲,又沒背景的家夥,朱星永當然是直截了當予以反對。
朱星永一反對,在場的高管中跟着又有三個出聲進行反對,不用說,這些人肯定是跟何國光穿一條褲子的。
劉旭按照爺爺的交代,隻管靜靜地看着。他現在也看出來點門道了,怪不得爺爺說何國光在集團内的權勢很大,并不好惹,這還真是沒錯,高管之中竟然有四個跟着他說話的。要知道,漢鼎集團内部總共才多少個高管呀。
李讓倒也并不示弱,馬上予以反駁,“友田宏信的資曆雖然要差一些,但是他的業務十分精練。現在豪門汽車之中,缺的就是他這樣的人才。遙想三國之中,諸葛亮初出茅廬不也是并不讓人信服,可是幾次戰役下來,馬上就得到了認可。雖然友田宏信比不上諸葛孔明,但我相信,他一定能夠勝任豪門汽車總經理的位置。唯才是舉,不分親疏,不分資曆,我認爲在這種緊要關頭,就不要去管資曆夠不夠了”
他的話一說完,朱星永等人又是你一言我一語的去反駁,李讓一個人,确實有點說不過對方。
看到這般情景,劉華孝幹咳一聲,然後說道:“好了,你們不要再争了。友田宏信是汽車行業的内行,但是資曆不夠;馬國海是汽車行業的外行,但是資曆夠。我看不如這樣,他們兩個都去豪門汽車做副總,讓他們各盡其才,各顯其能”
“啊”一聽這話,何國光和李讓都是驚訝地看向劉華孝。
這個安排,對于友田宏信來說,那是完全可以接受的,從級别來說,即便實業公司管着豪門汽車,但是實業公司的總經理也就是比豪門汽車的總經理高半級,豪門汽車的副總相當于劉旭的這個級别了。所以說,友田宏信去當副總,算是提拔了。
而馬國海就不同了,人家是集團的銷售副總,他去豪門汽車當副總,根本就不叫提拔,甚至可以說是降了半級。也就是豪門汽車和一般的分公司不同,勉強可以算得上是平調。
可重要的是,這樣一來,誰是總經理呀
劉華孝淡定自若,不去理會二人,而是看向集團人事部總經理步明嘉,說道:“老步,你是人事部經理,你認爲什麽人可以勝任呀”
“這個”步明嘉看得出,劉華孝既然讓何國光和李讓的人都當副經理,顯然是對二人的提議都不滿意。可是這樣一來,讓總經理的工作就難做了。兩個副總都有後台,誰當這個總經理,都有可能得罪人。
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