其實對這十幾萬大明沿海流民的傷害，也是很大的，畢竟以前他們無論貧窮還是富有，可遠東卻打破了他們平靜的生活。而公司爲了穩定住他們的情緒，無論是付出的工作量，還是接收和安置的成本也大大的增加，實在是得不償失。
但公司對兩人造成的後果，也隻是斥責一番。他們兩人自從加入到遠東，一直兢兢業業，對公司交代的事情，從來都是不遺餘力的完成。這一次就是兩人想把這件事做好，有些急于表現自己，對他們的積極性也不好打擊。
而且經過這一次，李明和高建國也都意識到了公司現在存在的問題，那就是公司以後進入中原，勢必會遇到類似的情況，到那時公司的基層管理幹部，該如何管理大明當地的百姓。
大明縣級以下的村鎮，全都是由胥吏和鄉紳來維持民間的秩序，各種關系錯綜複雜。而遠東公司行政體制下的社會結構，流民在安置前都會經過幾個月的冬訓
經過冬訓的流民，已經基本具備了組織紀律性，就算被安置在遠東各地，公司的執行力依然非常有效。所以遠東基層管理幹部，可以輕松的在各個基層擔任領導，并且能有效的對下屬的基層單位進行管理。
雖然他們的工作能力和管理經驗都很豐富，可一旦把他們分配到大明各地擔任領導幹部，他們直接面對的将是地方各種傳統勢力的挑戰。
對于一個古代國家來說，中國土地面積過于龐大，人口過多，古代集權政府想要跟近代國家一樣，把國家權利滲透進地域社會，這幾乎是不可能完成的任務。
以前大明的官府都是通過鄉紳、秀才、地主等征收賦稅、徭役、教化鄉民，而百姓訴求也是通過鄉紳傳達給官府。開明士紳當然有，但是絕大多數鄉紳階層都會和官府合力整治百姓，他們相互勾結，有了權勢就開始魚肉鄉裏，欺男霸女。
遠東公司入主大明以後，必然會剝奪他們手中的權力，以往在鄉間威風八面的地主鄉紳的利益也必将受損，這樣一來，這部分人就會成爲遠東公司的對立面，給遠東的基層管理工作帶來很大的隐患。
所以公司現在就應該做好應對的準備，對基層的管理幹部進行這方面的教育和培養。這一次中南半島的移民接收工作，也算是爲公司敲響了警鍾。
如果等公司入主大明的時候，發生這樣的事情，那時候勢必會引起極度的混亂，将嚴重的影響遠東控制區的穩定，甚至會造成狠嚴重的後果。
雖然這次大明東南的移民，在移民營地造成了一些混亂。但最後李明接受了移民營地的管理，改變了以往的工作方式，迅速穩定了移民營地的局勢。
集訓結束後，大明東南的移民也都慢慢的适應了遠東的節奏，具備了基本的組織紀律性。在安置這些移民的時候，按照規定移民要打散了進行異地安置，但是并沒有引起什麽亂子，大家都是平靜的告别。
很多家庭男丁很多，每名男丁都會分配住房和土地。這就意味着全家人要各奔四方，但是每個家庭爲了多分一些土地，表現的還非常積極。
今年中南半島将安置十幾萬的大明東南半島的移民，以及二十萬大明北方的流民，遠東民委會工作組的工作量也是非常大，但公司已經在這方面積累了豐富的經驗，也培養了大批的管理人才，總之一切順利。
大批移民被安置到各地以後，發現公司已經爲他們準備了嶄新的住房、水牛、農具、餘糧和種子。沒有老婆的還分配了一個中南半島的女人。
這也讓大家感動激動萬分，雖然這些東西都要以貸款的形式發放，大家要用二十年的時間來逐步償還，但是每一年的勞動所得，除了繳納兩成的田稅，在還一成的貸款就差不多了。加在一起也就相當于三成田稅，而且沒有任何其他明目的苛捐雜稅。
而且大家分到手的都是上好的水田，每年能收獲兩到三季的莊稼。上哪去找這樣的好事兒，所以所有的移民對這樣的安排，都是非常滿意，也由衷的感激遠東公司。
當然，很多大明東南的移民中，會有極少數人對這樣的安置不滿。因爲他們以前在大明都是鄉紳和胥吏，在鄉間擁有莫大的權力，甚至可以決定普通鄉民的生死。
他們和官府勾結，瘋狂的剝削當地的百姓。這些少數的既得利益者，當然不會滿足目前的狀況，但是就算想去蠱惑大家鬧事，也已經不可能了。
目前各地的移民全部打散了重新編制，他們已經沒有人支持，而且在遠東的制度框架下，他們以前的那一套也是去孕育的土壤，隻能踏踏實實的跟着大夥種地了。
這部分人都是遠東公司各級地方基層單位重點關注的對象，也是社會不穩定因素。隻要發現他們有什麽異動，遍布各地的遠東執法機關，将迅速對他們采取措施，而且處罰的力度一般都是從重從快，決不姑息。
未來幾年，公司将加大在中南半島、印度和南洋各島的移民力度，大力開發這些地區的農業資源。可以大大的緩解遠東的糧食需求，并爲以後大規模移民做準備。
公司入住大明以後，将向印度、南洋、澳大利亞和中南半島等地進行大肆移民，大力的緩解中原人口的密度，爲華夏民族争取更大的生存空間。
以後整個亞洲都将會納入華夏文明圈，遠東在美洲、非洲等地區也将建立大量的殖民地，并向那裏大肆移民，争取在世界各個物産富饒的地區，建立多個華人爲主的國家，最終實現全球華夏聯邦。