對朱代東務實的工作作風，翟劉偉也很欣賞，他能在三十歲的時候，就能擔任副廳級實職幹部，跟他這種務實的作風是分不開的。要說有能力的幹部，黨内并不缺。包括年輕而有能力的幹部，也是如此。可是爲什麽隻有朱代東能快速的提升？務實是個很重要的原因。組織上考察一名幹部，除了看他的能力、品德之外，還要看他的工作作風。
像朱代東這樣的工作作風，不管組織上把他放到哪裏，都很放心。比如說這次調朱代東到木川主持市政府工作，換成其他人，恐怕上任尹始，就會提出自己的施政綱領。他剛剛在楚都市取得引人矚目的成績，到木川市上任後，馬上按照他的想法來開展工作，别人也說不出什麽。
可是朱代東硬是在深入調研了一個多月後，才開始實施自己的規劃。他的第一步，就是控制木川冶煉廠铟的供應量，這一條措施一出，馬上引進日韓等力的強烈抗議，可是朱代東認準了的事，是不會輕易受别人影響的。
“代東同志，關于木川控制铟出口，有沒有經過專家論證？”翟劉偉問。
“我向一些專家咨詢過，他們都很贊同木川的做法。有人甚至還抱怨，說應該在幾年前，就這樣做了。”朱代東說道，他來中組部本來隻是禮節xing的拜訪，也沒有準備彙報材料，見翟劉偉過問，就把原來給張天睿的那份材料，也給了翟劉偉一份。
翟劉偉随手接過材料，看到隻有短短的幾頁。而且上面的字号很大，就仔細的看了看。結果一看之下。就看了足足十分鍾。看到後面的材料。他又翻回前面對照，在看的過程中。他的雙眉就緊緊蹙在了一起。
“木川市前任市長是歐譜班吧？”翟劉偉問。沒看材料之前，他覺得朱代東的做法很霸道，看完材料之後，他非常堅定的支持朱代東的做法。國防建設是不能以金錢來衡量的，六十年代搞原子彈，後來搞兩彈一星，包括今年爲了搞太空科技而準備升空的神州一号，都是集合全國的科研力量，不講工本。不計人工，隻要能把東西搞出來，什麽代價都可以付出。
在中國的國防建設過程中，有的時候爲了一套國外已經過時的設備、爲了得到别人一項已經淘汰的技術，不得不付出沉重的代價。可現在，這些珍貴的稀有金屬，根本就沒有體現出應有的價值，就被廉價賣到了國外。甚至有些企業，還迫不及待的想把這些産品賣出去，換成外彙，想想都令人痛心。
身爲中組部常務副部長，翟劉偉對朱代東近段時間所受到的壓力，非常清楚。曾經有一些領導，知道他認識朱代東，就把電話打到他這裏，想讓他過問一下木川的事情。當時翟劉偉幾次拿起電話，想給朱代東打電話，但他最終還是隻給餘卓遠打了個電話。如果他給朱代東直接打了電話，不管結果如何，都會給朱代東以極大的壓力。
對朱代東，餘卓遠顯然比翟劉偉要更加了解一些。餘卓遠接到翟劉偉的電話，隻是強調了一句，我充分相信朱代東同志的政治覺悟和工作能力。現在看到這份材料，他更加确信了餘卓遠的話。
說起政治覺悟與工作能力，朱代東的前任歐譜班比他就明顯要差一個檔次。對于铟這種稀有金屬，并不是朱代東先天就知道的，也不是他來木川市之前提前做的功課。而是朱代東在去木川冶煉廠調研的時候，聽廠裏的領導介紹，才知道的。當時冶煉廠的廠長可是非常自豪的向朱代東彙報，每年冶煉廠的附屬産品，就能創造幾百萬美元的外彙，這讓朱代東當場就詳細聽取了铟的介紹。
翟劉偉不相信歐譜班會沒有去木川冶煉廠調研過，也不相信他沒有聽冶煉廠的廠長介紹過铟的創彙情況。可是歐譜班當時卻沒有一點意識，這就是他個人的能力問題了。不怕不識貨，就怕貨比貨。朱代東與歐譜班就木川冶煉廠這件事來比，高下立判。
原本翟劉偉對朱代東去主持一個地級市政府的工作還有些擔憂，可是現在看來，該擔憂的，應該是現在歐譜班擔任市長的楚都市。也幸好歐譜班現在隻是正廳級幹部，要不然翟劉偉肯定會直接找歐譜班談話，把他狠狠地批評一頓。
“是的。”朱代東無論是現在還是将來，都不好當着領導的面評價歐譜班，他最多也就是把一些事實擺在上級領導面前，最後的判斷必須由領導來做。
“代東，這份材料你還給哪些領導看過？”翟劉偉揚了揚手中的材料，問。
“幾位老同志。”朱代東輕輕說道，把張老、王老、周老等人的名字說了出來。
“你的做法沒錯，但是铟是戰略物資，應該跟軍方做好溝通。”翟劉偉說道，铟這種東西，産量太低，又關系到國防科技，如果能得到軍方的體諒，或許在這件事中，朱代東的壓力又會減輕許多。
雖說朱代東跟幾位老同志聯系上了，而且那幾位老同志，也很關注這件事。可是他們的辦事效率比擔任現職的領導有所不同，效率也相差很遠。
“這件事恐怕我也隻能通過正常途徑向軍方反映情況。”朱代東說道，其實他腦海裏立馬就蹦出了蔡冰瑩的名字，雖然她隻是總參二部的人，但這件事關系我國的國防問題，相信她應該會重視。
“你回去通過正常途徑反映情況，我會給你向軍方通報一下情況的。”翟劉偉說道，現在他已經完全站在朱代東這一邊。但他覺得，除了铟需要管制和保護之外，對于其他的一些重要的稀有金屬，我國也應該采取相應措施，建立一套完善的機制。
“謝謝老書記。”朱代東感ji的說，翟劉偉說一句，抵得上他說一百句。
“對木川市的經濟發展，你現在有了規劃沒有？”翟劉偉問，既然要關注木川的情況，當然也要關注一下朱代東的情況。
“有。木川市是原來的老工業基地，可是我們不能總躺在原來的榮譽上吃飯，随着改革開放政策的深入，我們木川也必須抓住機遇，把木川建設成爲一座新興的工業城市、一座商業城市、一座宜居城市、一座具有投資潛力的城市、一座群衆感覺幸福的城市。”朱代東說道。
自從朱代東參加工作以來，他發現自己在一個職務上待的時間都不太長，往往有些事情，自己隻做了一個開頭，就沒辦法結尾。這次到木川，他希望木川能在自己的規劃設計之後，煥發出新的活力。同時他也期望着，自己能在木川市工作的時間更長一些。如果能把木川建成一座自己心目中的理想城市，哪怕自己不提拔，也心甘情願。
“看來你準備在木川市大幹一番了。”翟劉偉笑着說，朱代東說話的時候，信心百倍，顯然，木川市如何發展，他已經有了自己的打算。
“老書記，我想向你提一個要求，不知道行不行？”朱代東猶豫了一下，說道。或許這樣的要求，也隻有翟劉偉才能夠幫自己完成。
“”翟劉偉說，他相信以朱代東的政治智慧，是絕對不會提一些非分要求的。
“我想請求在兩年之内，不讓我離開木川。如果省裏到時有這個想法，請老書記能幫我打個招呼。”朱代東說道，按說組織上調動他的工作，肯定是爲往好的單位調。可是在近兩年時間内，朱代東确實是不想離開木川的。
“你才剛到木川，就想着組織上會把你調走？”翟劉偉笑吟吟的說，朱代東的要求雖然奇異，可是隻要朱代東沒有嚴重的違紀行爲，這個要求他應該還是能夠滿足的。
“當時組織上調到我楚都市工作，當時我也以爲，至少要在楚都幹完一屆吧？可是一年半的時間都沒有，我就離開了楚都。”朱代東輕輕一歎，說。
“怎麽，組織上把你調到木川，還有情緒了？”翟連升笑着說。
“情緒絕對沒有，隻是我覺得，剛剛才對楚都完成我心目中的第一步，馬上調走，很遺憾。”朱代東說道，如果是在基層，一年的時間能做很多事，可是對全省數一數二的城市來說，第一年隻能說打基礎，第二年才會見效，第三年、第四年能做點事，第五年就準備下一個五年計劃，或者自己新的目的地。
“是啊，讓你離開楚都，遺憾的絕對不僅僅是你一個。代東同志，下次再碰到這樣的事，應該主動給我來個電話。就算我再忙，可以讓小周同志轉告嘛。對你的事情，我還是比較重視的。”翟劉偉說道。
朱代東一聽，心裏很是ji動。！。