說完輕松的話題，輪到老顧同志開始訴苦了。
“老領導，你也知道大家平時就不對付。他把自己當成了未來的天然院長人選，所以越來越不把我們這些老人放在眼裏。”
“哼，這人格局太小了。陳夏做得對，對付這種人就要罵得他擡不起頭來。”
得，這位主兒脾氣都是挺火爆的，尤其在私底下，李兵權絲毫不隐藏自己的喜怒哀樂。
顧偉覺得自己今天來釣魚的目的達到了，便不再多說，說多了反而容易引起老狐狸的反感。
陳夏和他這一老一少，一個明着罵娘，一個暗着告狀，配合得天依無縫。
随後兩人又陷入了沉默之中，安靜地釣魚。
李今天兵權思索的時間明顯偏長，顯然顧院長的告狀他聽進去了，另外支不支持陳夏辦廠他也下不了決心，不願意輕易拍闆。
“這樣吧，陳夏要辦廠的事情可以讓他自己慢慢琢磨，不急于一時，按相關政策，哪怕是村辦廠，他想拿走一部分分紅也是不行的，集體的錢不能拿給個人。
但是你剛才說的，讓他先以赤腳醫生的名義，在下班後給附近村民們瞧病、開藥，我個人覺得沒有問題，哪怕再雇幾個工人，隻要不超過7個也問題不大。正好讓他賺點錢，以後開廠也有資本不是？呵呵。”
顧院長聽了大喜，這就相當于尚方寶劍到手，以後萬一還有什麽舉報，隻要不超過大領導圈定的底線，那陳夏無疑就是安全了。
事情沒完，樓見令的事情必須要給個說法。
當天夜裏，地區大領導親自給衛生局局長茅陽平打了一個電話。
“是是是，李書記你好，我是茅陽平。”
“茅局長，我這次電話也沒有别的意思，就是我有一個老戰友的兒子現在就在衛生系統，你可要多多照顧啊，聽說他最近還遇到了些小麻煩。”
茅陽平汗都滴下來了，“領導你指的是……”
“就是四院的陳夏同志，這小家夥聽說最近都在哭鼻子了，我這個當長輩的也隻能來過問一下了，呵呵。”
“陳夏同志我知道，這是一個年輕有爲的幹部，也是我們衛生局重點培養的人才，請領導放心。”
茅陽平這種老油條已經聽出了話外之音，值得一個大領導特意打電話過來關照的人會是一個簡單的人？
聯想到最近陳夏身上背負的“假藥案”，還有跟副院長鬧别扭，他就懂得怎麽做了。
幾天後，關于陳夏販賣假藥的事情，結論馬上出來了：查無實據。
最讓人驚訝的是對樓見令工作的調整，從主管行政業務的副院長，變成了四院的工會副主席直接養老了。
當樓見令收到這個調令時，一屁股坐在了椅子上，打死他都想不通，就一個小小職工的捕風捉影，怎麽就把自己給扳倒了呢？
四院嘩然……
這兩個結果一分布，也讓衛生系統所有人都大吃了一驚，大家對這個衛生系統最年輕的科長都有了幾分敬畏
這可是一個敢指着副院長的鼻子罵的牛人，還是讓着點好。
另外，單位裏以下克上曆來就是犯忌諱的事情
陳夏本人當然也受到了處分，停職反省3個月，停發工資3個月，取消當年所有評先進資格。
醫院同時任命院辦副主任餘紅兼總務科副科長，在陳夏停職期間代理科長一職。
這總務科在短短一年之内就出現了第二個代理科長，也算是一個奇葩科室了。
院辦的副主任，那是顧院長的信任的人，這個安排明顯就是老頭去幫陳夏看着，防止别人來占位置。
其實他也多慮了，現在誰敢去占總務科長的位置？人家連副院長都掀翻了，就問你們怕不怕？
對陳夏來說，停職反省，與其說是懲罰，不如說是一種福利
換個人知道自己要停3個月工資會肉痛到死，但這些對陳夏來說是個問題嗎？停職3個月，跟休假3個月有什麽區别？
在知道陳夏被停職後，很多醫生都跑來安慰他。
總務科的8個班長，外加駱加成在新任副科長餘紅的帶領下來慰問了自家的老大，把陳夏都弄得不好意思。
餘紅是個40多歲的大媽了，說話也比較和氣：“陳科長呀，你就放心在家吧，總務科這家我替你看着，等你回來還是你說了算。”
這态度絕對是科長的好貼心人呀。
(本章完)